ECAD 2 Esiti occupazionali per adulti Genova 4 Aprile 2007.

Presentazione sul tema: "ECAD 2 Esiti occupazionali per adulti Genova 4 Aprile 2007."— Transcript della presentazione:

1 ECAD 2 Esiti occupazionali per adulti Genova 4 Aprile 2007

2 Obiettivi di Ecad Rilevare gli impatti occupazionali Rilevare gli impatti occupazionali Valutare il contributo delle attività formative alla valorizzazione del capitale umano, allo sviluppo del territorio Valutare il contributo delle attività formative alla valorizzazione del capitale umano, allo sviluppo del territorio Dare impulso ad una maggiore intermediazione e raccordo tra formazione e domanda di lavoro Dare impulso ad una maggiore intermediazione e raccordo tra formazione e domanda di lavoro Fornire informazioni utili alla Provincia per individuare linee strategiche e programmatiche, finalizzate ad indirizzare l’offerta formativa, in risposta alle esigenze del sistema delle imprese di riferimento; Fornire informazioni utili alla Provincia per individuare linee strategiche e programmatiche, finalizzate ad indirizzare l’offerta formativa, in risposta alle esigenze del sistema delle imprese di riferimento; Fornire agli operatori strumenti di analisi per il monitoraggio e la valutazione delle attività formative Fornire agli operatori strumenti di analisi per il monitoraggio e la valutazione delle attività formative

3 Fasi di sviluppo del progetto ECAD: creazione del modello, raccolta ed omogeneizzazione dei dati - GE01 GE02 –GE03 ECAD: creazione del modello, raccolta ed omogeneizzazione dei dati - GE01 GE02 –GE03 ECAD 2: esiti GE05 ed estensione del modello - Enti di formazione, INPS, Università al GE02 e GE03 ECAD 2: esiti GE05 ed estensione del modello - Enti di formazione, INPS, Università al GE02 e GE03 ECAD 3: Completamento degli esiti occupazionali dell’anno GE05. Maggiore integrazione con i dati dell’Agenzia Liguria Lavoro. Ottimizzazione del processo automatico di aggiornamento del progetto ECAD dalle varie fonti dati. Consegna prodotto informatico alla Provincia di Genova e formazione agli addetti per il corretto utilizzo dello stesso. ECAD 3: Completamento degli esiti occupazionali dell’anno GE05. Maggiore integrazione con i dati dell’Agenzia Liguria Lavoro. Ottimizzazione del processo automatico di aggiornamento del progetto ECAD dalle varie fonti dati. Consegna prodotto informatico alla Provincia di Genova e formazione agli addetti per il corretto utilizzo dello stesso.

4 Le fonti Provincia di Genova: ► Formazione professionale  Dati amministrativi relativi ai corsi di formazione finanziati  Dati anagrafici dei corsisti (verbali di inizio corso, verbale dimessi ammessi)  Dati relativi alle fasi del processo di formazione (allievi previsti, iniziali, finali ed attestati - verbale di fine corso e verbale esami) ► Centri per l’impiego  Esplorazione database Prolabor per determinare le persone occupate uscite dai corsi di formazione professionale

5 Le fonti Agenzia Liguria Lavoro ► Esiti interviste telefoniche a sei e dodici mesi agli allievi attestati ► Utilità reale del corso

6 Le fonti INPS ► Dati di coloro che hanno un’attività lavorativa ► Dati di lavoratori atipici (Co.Pro. – Co.Co.Co - P.IVA ecc)

7 Le fonti Università ► Elenco degli iscritti per determinare coloro che al termine di un corso professionalizzante hanno deciso di continuare o riprendere gli studi

8 Le fonti Enti di formazione ► Esiti occupazionale a sei e dodici mesi ► Variazioni anagrafica e stato degli allievi (ritirati, riserve..)

9 Diagramma di flusso dei dati Collaborazioni Albo professioni Partita Iva Dati Amministrativi Anagrafica allievi Dati CPI Dati iscrizioni Esiti occupazionali a 6 e 12 mesi interviste

10 Analisi sulla programmazione formativa nelle annualità GE01 GE02 GE03 GE05

11 Confronto sulla programmazione formativa Tabella riassuntiva Anno Program. Corsi GE01 GE02 GE03 GE05 N° Corsi 117 103 91 97 allievi iniziali 1526 1353 1159 1320 allievi finali 1286 1150 1008 1124 attestati rilasciati 1261 1125 995 1111 ore di corso tot 63802 67080 50290 50760 Allievi GE01 % GE02 % GE03 % GE05 % differenza iniziali-finali 24015,732031515113,0319614,85 differenza iniziali-attestati 26517,3722816,8516414,1520915,83

12 Analisi sul numero di corsi

13 Ore di formazione erogate GE01 GE02 GE03 GE05

14 Allievi iniziali / attestati GE01 GE02 GE03 GE05 Allievi attestati Allievi iniziali 17,37 % Val % Percentuale di dispersione 16,85 % 14,15 % 15,83 %

15 Considerazioni sulla programmazione formativa Performance del n° di corsi nelle annualità (94) Performance del n° di corsi nelle annualità (94) Adeguamento al n° medio di ore per annualità (52.500) Adeguamento al n° medio di ore per annualità (52.500) Miglioramento del n° di allievi attestati per classe (11) Miglioramento del n° di allievi attestati per classe (11) Miglioramento nella dispersione da parte degli enti Miglioramento nella dispersione da parte degli enti

16 Efficienza della macchina amministrativa

17 Tempo tra approvazione disposizioni regionali e piano annuale provinciale mesi

18 Tempo fra piano annuale provinciale ed approvazione disposizioni attuative mesi

19 Considerazioni ► Maggior dialogo tra Regione e Provincia ► Velocizzazione del processo decisionale ► Avvio dei corsi concentrato nei primi mesi ► Maggior interazione Enti o Aziende - Provincia

20 Analisi occupati per genere GE01 GE02 GE03 GE05

21 Tabella riassuntiva sul genere GE01Donne%Uomini%TOT Inattivi12344,2415555,76278 Disoccupati8041,0211558,97195 In cerca di 1° occupazione 10250,759949,25201 Occupati19433,0539367,95587 TOT4997621261 GE02Donne%Uomini%TOT Inattivi7730,0817969,92256 Disoccupati5244,925350,48105 6350,006350,00126 Occupati25339,6638560,34638 TOT4456801125 GE03Donne%Uomini%TOT Inattivi1747,221952,7836 Disoccupati7052,446447,76134 1947,502152,5040 Occupati31840,5646659,44784 TOT424570994 GE05Donne%Uomini%TOT Inattivi2841,174058,8368 Disoccupati6644,898155,11147 4241,585958,43101 Occupati34643,5244956,48795 TOT4826291111 46,6 % 56,7 % 78,9 % 71,6 % a sei mesi

22 Obiettivi della strategia di Lisbona da raggiungersi entro 2010 ► tasso di occupazione per le persone in età lavorativa del 70%

23 Analisi sull’occupazione per genere

24 Analisi occupati per genere GE01GE02 GE03 GE05

25 Donne GE05 e Aspettative di Lisbona sull’occupazione femminile ► Come si può notare dal grafico riportato la percentuale delle allieve occupate(346) su 482 allieve partecipanti => 72%

26 Obiettivi della strategia di Lisbona sull’occupazione femminile da raggiungersi entro 2010 ► tasso di occupazione della popolazione femminile del 60%.

27 Partecipazione ai corsi da parte delle donne in aumento costante dal GE01 al GE05 Partecipazione ai corsi da parte delle donne in aumento costante dal GE01 al GE05 ► GE01 449/1261 => 35,6 % ► GE02 445/1125 => 39,6 % ► GE03 425/995 => 42,7 % ► GE05 482/1111 => 43,4 % Considerazioni su genere: partecipazione femminile

28 GE01GE02GE03GE05 Confronto delle annualità per genere ed occupazione FEMMINE MASCHI Le colonne di sx si riferiscono alla divisione per genere dei partecipanti ai corsi Le colonne di dx si riferiscono alla divisione per genere degli occupati

29 Occupazione: titoli di studio ed età Considerazioni su genere Maggiore istruzione delle donne Maggiore istruzione delle donne Ingresso nel mercato del lavoro ritardato delle donne Ingresso nel mercato del lavoro ritardato delle donne

30 Analisi occupati per titolo di studio GE03 Allievi occupati dell’annualità Ge03 per titolo di studio e genere Titolo di studioMaschiFemmineTotale Laurea/ laurea breve 41107148 Istruzione secondaria superiore 218141359 Scuola dell’obbligo 9033123 Nessun titolo 11737154 Totale 466318784

31 Analisi occupati titoli di studio percentuale per genere GE03 Val %

32 Allievi occupati dell’annualità Ge05 per titolo di studio e genere Titolo di studioMaschiFemmineTotale Laurea/ laurea breve71103174 Istruzione secondaria superiore 305190495 Scuola dell’obbligo151934 Nessun titolo583492 Totale449346795 Analisi occupati per titolo di studio GE05

33 Analisi occupati titoli di studio percentuale per genere GE05 Val %

34 Analisi sugli esiti occupazionali

35 Tabella occupazione N° OCCUPATI N° ALLIEVI FORMATI % OCCUPATI GE01 587126146,6 GE02 638112556,7 GE03 784994 78,9 GE05 795111171,6 L’annualità GE05 è relativa al primo semestre

36 Andamento in valori assoluti degli esiti occupazionali L’annualità GE05 è relativa al primo semestre

37 Andamento percentuale degli esiti occupazionali L’annualità GE05 è relativa al primo semestre

38 Dettaglio delle tipologie di lavoro

39 Andamento dei contratti a Tempo Indeterminato

40 Andamento dei contratti a Tempo Determinato

41 Andamento dei contratti Apprendistato

42 Partita iva

43 Lavori flessibili

44 Tipologia di lavoro GE01 GE02 GE03 GE05 GE01 GE02 GE03 GE05 * lavori stabili = Tempo indeterminato,Tempo determinato ed Apprendistato I dati sono rilevati solo su un semestre

45 Confronto sull’occupazione GE01-GE02-GE03-GE05 lavori stabili = Tempo indeterminato, Tempo determinato ed Apprendistato I dati GE05 sono rilevati solo su un semestre

46 Considerazioni sull’occupazione Occupazione in crescita Occupazione in crescita Maggior numero di contratti a tempo determinato Maggior numero di contratti a tempo determinato Ripresa del lavoro stabile rispetto al passato Ripresa del lavoro stabile rispetto al passato Andamento in linea con le politiche nazionali del lavoro Andamento in linea con le politiche nazionali del lavoro

47 Analisi occupati per classe d’età GE01 GE02 GE03 GE05

48 Analisi occupati per fascia d’età e genere GE01GE02 GE03GE05 18-24 annimaggiori di 24 anni

49 Analisi occupati per fascia d’età Ge03 Fasce di età Partita iva Collabo razioni Tempo determinato Tempo indeterminato Apprend istato 18-2461141281921 25-29910377295 30-451911851643 over 4526460 Totale3634126011829 OVER 45 29 Persone partecipanti su 995 3% 18 Occupati su 29 partecipanti 62%.

50 OVER 45 GE03 tipologia di lavoro

51 Analisi occupati per fascia d’età Ge05 Fasce di età Partit a iva Collabor azioni Tempo determinato Tempo indeterminato Apprend istato 18-24 9361523055 25-29 14411064032 30-45 1360109538 over 45 259210 Totale 3814237614495 OVER 45 60 Persone partecipanti su 1111 5% 37 Occupati su partecipanti 60 62%.

52 OVER 45 GE05 tipologia di lavoro

53 Le competenze più ricercate dal mercato del lavoro

54 Le competenze premiate dal mercato del lavoro GE01N°GE02N°GE03N°GE05N° Saldatori102 Operatori di macchine 56Informatici56Shiipping40 Informatici54Informatici48 Conduttori gru 41stackerista25 Segreteria44Disegnatori40 Import Export 40 Carpentiere aero 25 Sicurezza40 Assistenza clienti 35Marketing36 Assistente familiare 23 Attrezzisti navali 27Segreteria31Contabili32Sicurezza23