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CENTRO EUROPEO FORMAZIONE E ORIENTAMENTO C.E.F.O. EURODESK - UNIVERSITA’ LA SAPIENZA DI ROMA ROMA, 29 GENNAIO 2014 PROGETTO WHITE: IN PARTENZA PER L’EUROPA…

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Presentazione sul tema: "CENTRO EUROPEO FORMAZIONE E ORIENTAMENTO C.E.F.O. EURODESK - UNIVERSITA’ LA SAPIENZA DI ROMA ROMA, 29 GENNAIO 2014 PROGETTO WHITE: IN PARTENZA PER L’EUROPA…"— Transcript della presentazione:

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2 CENTRO EUROPEO FORMAZIONE E ORIENTAMENTO C.E.F.O. EURODESK - UNIVERSITA’ LA SAPIENZA DI ROMA ROMA, 29 GENNAIO 2014 PROGETTO WHITE: IN PARTENZA PER L’EUROPA…

3 2 CHI SIAMO Il “Centro Europeo Formazione e Orientamento” (C.E.F.O.) è un’associazione culturale che nasce nel 2008 NEL 2009: 381 SOCI NEL 2010: 476 SOCI NEL 2011: 641 SOCI NEL 2012: 952 SOCI NEL 2013: 734 SOCI

4 3 L’EURODESK E Eurodesk è una rete europea specializzata nel servizio di informazione e orientamento per promuovere i programmi che favoriscono la mobilità giovanile nell’ambito dell’Unione Europea. Realizzata con il supporto della Commissione Europea - DG EAC (Istruzione e Cultura) e su designazione da parte del Dipartimento della Gioventù, Eurodesk opera in diretta cooperazione con l'Agenzia Nazionale per i Giovani e con strutture regionali e degli enti locali preposte alle politiche giovanili. Coopera strettamente anche con l’Ufficio di Informazione del Parlamento Europeo per l'Italia e la Rappresentanza Italiana della Commissione europea nella realizzazione di campagne e progetti di comunicazione dell’Europa per i giovani. Grazie al C.E.F.O. si è potuto attivare il PUNTO LOCALE EURODESK presso la Facoltà di Economia dell’Università la Sapienza di Roma

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6 Che opportunità di mobilità ci sono per lo studio e il lavoro Dov’è possibile reperire ulteriori informazioni? A chi si può far riferimento? L’UE E I GIOVANI…

7 ALCUNE OPPORTUNITÁ EUROPEE PER I GIOVANI  Volontariato  Scambi tra Giovani  Esperienza Lavorativa  Studio  Gemellaggi  Tirocini  Corsi di Lingue  Sviluppo Progetti  Campi Estivi  Attività di formazione

8 7 COSA OFFRE IL CEFO?  Opportunità di lavoro nell’ambito dei soggiorni studio estivi in Italia e all’estero  Un servizio di informazione e orientamento sui programmi dell’U.E.  Aggiornamento sui Bandi, Convegni, eventi giovanili, locali ed europei  Corsi di formazione nell’ambito delle risorse umane e nel settore turistico  Corsi d’inglese con insegnanti di madre lingua  Corsi linguistici all’estero  Offerte turistiche vantaggiose

9 8 COME L’OFFRE? Contatto telefonico Attraverso un supporto Informatico: Codice Personale di accesso all’area riservata ai soci Presso i nostri Uffici

10 9 A CHI L’OFFRE? AI GIOVANI AGLI OPERATORI (PROFESSIONISTI E E VOLONTARI DI ORGANIZZAZIONI GIOVANILI) Enti di formazione professionale Istituti Scolastici ed Università Centri Informagiovani

11 10 IL NOSTRO PROGETTO PRINCIPALE: OFFRIRE OPPORTUNITÁ LAVORATIVE NEI SOGGIORNI STUDIO ESTIVI IN ITALIA E ALL’ESTERO  LA RICERCA  LA SELEZIONE  LA FORMAZIONE

12 11 DOVE SI SONO SVOLTI I NOSTRI SOGGIORNI STUDIO  In Italia: Piemonte, Friuli Venezia Giulia, Lombardia, Calabria, Sardegna e in Trentino Alto Adige  All’estero: Irlanda, Germania, Inghilterra, Scozia e Francia

13 12 GLI STRUMENTI DI VERIFICA  Questionari di valutazione relativi al personale e all’ andamento del soggiorno;  Incontri di verifica individuali e di gruppo;  Colloqui individuali telefonici o presso il nostro ufficio ;

14 13 I CONTATTI CON I NOSTRI SOCI  Posta elettronica  Telefono  Visite in ufficio  Forum  Posta ordinaria 73.1 %73.1 % 25.5 % 0.8 % 0.4 % 0.2 %

15 14 COSA CI CHIEDONO? 1) ALCUNI DATI CHE RIGUARDANO LE AREE:  Occupazione  Tirocini in Italia e all’estero  Corsi di Formazione  Servizio volontario europeo  Corsi linguistici in Italia e all’estero  Scambi culturali e gemellaggi  Altro 46.3 %46.3 % 17.2 % 15.7 %15.7 % 7.8 % 6.3 % 3.2 % 3.5 %

16 15 Leonardo Da Vinci (Mobilità Internazionale) Servizio di Volontario europeo (SVE) Tirocini presso le Istituzioni Europee Gioventù in Azione Comenius (Istituti Scolastici) Grundtvig (Educazione degli adulti) COSA CI CHIEDONO? 2) ALCUNI DATI CHE RIGUARDANO I PROGRAMMI % 100.0% % 89.9 % % 86.1 % % 77.7 % % 69.1 % % 56.2 %

17 PROGETTO WHITE n. 21 borse di studio (n.14 per la Spagna a Granada e n.7 per il Portogallo a Barcelos) per favorire l’inserimento lavorativo di diplomati e laureati e persone che hanno esperienza professionale in discipline connesse ai servizi socio – sanitari e assistenziali sfruttando il settore dei servizi di cura e della connessa formazione e validazione delle competenze che si rilevano con forti potenziali di crescita. C.E.F.O. promuove il Progetto White, in cooperazione con l’Università degli Studi di Camerino, il Comune di Supersano, la Società Cooperativa Sociale ONLUS C.I.S.S di Tricase nell’ambito del Lifelong Learning Programme, il programma settoriale Leonardo da Vinci – PLM

18 LO SCOPO DEL PROGETTO WHITE Il Progetto intende migliorare le competenze dei beneficiari in un’ottica di inserimento/reinserimento lavorativo nei servizi di cura e nella formazione e gestione dei servizi di cura, miglioramento del proprio CV, nonché adattare le competenze di lavoratori precedentemente occupati in settori in crisi e attualmente in cassa integrazione o in mobilità alle specificità di tale settore in forte espansione. In tale ottica il Progetto White mira a diffondere una maggiore consapevolezza circa le crescenti opportunità lavorative presenti in tale ambito, al fine di incoraggiare l’imprenditorialità per contribuire a rispondere alla relativa domanda di servizi che solo per circa il 7% sono soddisfatti dall’offerta degli enti locali.

19 18 GLI OBIETTIVI PER IL 2014  Miglioramento della qualit à dei nostri servizi  Maggior offerta di opportunit à lavorative in Italia e all ’ estero  Rafforzamento dell ’ informazione e dell ’ orientamento  Creazione di gruppi di formazione dei nostri soci  Sviluppare la partecipazione ai progetti europei  Maggior condivisione ad eventi ed iniziative europee d ’ interesse giovanile

20 19 LA NOSTRA MISSIONE OFFRIRE MOLTE INFORMAZIONI PER AVERE MAGGIORI OPPORTUNITÁ E FARE SCELTE MIGLIORI

21 L’ufficio del personale: Francesca Sirignani Tel. 06/ / Sito: roma/84/92a/b56 Cristina Delvecchio Tel. 06/ – 06/ Sito: roma/84/92a/b56 Susanna Gallo Tel. 06/ – 06/ Sito: roma/84/92a/b56http://www.linkedin.com/pub/cefo-

22 Anche il nostro Presidente… E’ a vostra completa disposizione !

23 22 GRAZIE A TUTTI VOI PER L’ATTENZIONE! FRANCESCA SIRIGNANI


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