LA FORMAZIONE DEI FORMATORI

Presentazione sul tema: "LA FORMAZIONE DEI FORMATORI"— Transcript della presentazione:

1 LA FORMAZIONE DEI FORMATORI
Reggio Calabria, 3-5 ottobre 2006 QUESTIONARIO DI VALUTAZIONE Corso di Formazione LA FORMAZIONE DEI FORMATORI

2 1.Questa esperienza di formazione è stata:
RIPETITIVA 1 2 3 4 5 6 7 INNOVATIVA SUPERFICIALE 1 2 3 4 5 6 7 PROFONDA CONTENUTO INCOMPLETA 1 2 3 4 5 6 7 COMPLETA SUPERATA 1 2 3 4 5 6 7 AGGIORNATA CONFUSA 1 2 3 4 5 6 7 CHIARA DISPERSIVA 1 2 3 4 5 6 7 FINALIZZATA FRAMMENTATA 1 2 3 4 5 6 7 INTEGRATA STRUTTURA DISEQUILIBRATA 1 2 3 4 5 6 7 EQUILIBRATA RIGIDA 1 2 3 4 5 6 7 FLESSIBILE DISORGANIZZATA 1 2 3 4 5 6 7 ORGANIZZATA Continua…

3 1.Questa esperienza di formazione è stata…
INUTILE 1 2 3 4 5 6 7 UTILE POCO ARRICCHENTE MOLTO ARRICCHENTE 1 2 3 4 5 6 7 DIFFICILMENTE TRASFERIBILE FACILMENTE TRASFERIBILE PROFESSIONALITA’ 1 2 3 4 5 6 7 POCO IMPORTANTE MOLTO IMPORTANTE 1 2 3 4 5 6 7 NON RISPONDENTE AI BISOGNI RISPONDENTE AI BISOGNI 1 2 3 4 5 6 7 FIACCA 1 2 3 4 5 6 7 VIVACE NOIOSA 1 2 3 4 5 6 7 STIMOLANTE CLIMA STRESSANTE 1 2 3 4 5 6 7 DISTESA POCO COINVOLGENTE MOLTO COINVOLGENTE 1 2 3 4 5 6 7 DIRETTIVA 1 2 3 4 5 6 7 PARTECIPATIVA

4 L’ALBERO DELLA QUALITA’ DELLA FORMAZIONE
CONTENUTO tot =……/5 = STRUTTURA tot =……/5 = CLIMA tot =……/5 = PROFESS.TÀ tot =……/5 = CONTENUTO 7 6 5 4 3 2 CLIMA STRUTTURA 2 3 4 5 6 7 LEGENDA: Per trovare i quattro punti, fare la media matematica dei punteggi associati alle cinque voci che compongono ciascuna dimensione. PROFESSIONALITA’

5 2.Come valuta complessivamente questa esperienza formativa?
3.Come valuta gli apporti dei colleghi ai fini del Suo apprendimento?

6 4. Come valuta gli apporti dei relatori ai fini del Suo apprendimento?
5. Altre osservazioni