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Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006 Convivio La promozione dellincontro tra Domanda e Offerta di lavoro a cura della Fondazione JobMagazine.

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1 Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006 Convivio La promozione dellincontro tra Domanda e Offerta di lavoro a cura della Fondazione JobMagazine onlus Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

2 a chi è dedicato il Convivio: AZIENDE che cercano personale CANDIDATI disponibili Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

3 STATUTO della Fondazione JobMagazine (stralcio) La Fondazione JobMagazine è una Organizzazione Non Lucrativa di Utilità Sociale. La Fondazione non ha fini di lucro. Scopo della Fondazione è la gestione del sito web JobMagazine e attività connesse al mondo del lavoro e alle nuove tecnologie dell'I&CT, nonchè di attività di formazione e addestramento professionale, alla promozione di convegni, seminari e pubblicazioni sul mondo del lavoro o comunque in settori ad esso riconducibili, inclusi i sistemi di Information & Communication Technology. Per il raggiungimento di tale scopo la Fondazione si avvarrà del patrimonio e dell'opera volontaria e gratuita dei fondatori; alluopo reperirà fondi attraverso donazioni liberali da parte di privati e aziende. Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

4 Presentazione e manuale duso Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

5 STORIA JobMagazine dal 1997 promuove l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, gratuitamente, attraverso la bacheca web JobMagazine. Le aziende pubblicano gratuitamente gli annunci e i candidati consultano le ricerche in corso. La fruibilità dei recapiti è gratuita, immediata e diretta. La Fondazione JobMagazine nasce ad opera del dott. Nicola LEONE per promuovere la occupazione in genere. La Fondazione JobMagazine pertanto ostacola tutti i tentativi di caporalato e/o intermediazione nel mondo del lavoro, in luogo del libero scambio di informazioni tra domanda e offerta di lavoro, tra lavoratore e azienda. Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

6 Le due aree tematiche del sito sono immediatamente individuate in: CANDIDATI e OFFERTE A loro volta, ognuna delle sezioni è fruibile in termini di: CONSULTAZIONE e di INSERIMENTO Pertanto sia i Candidati che le Aziende, al tempo stesso, consultano e si candidano. Tutte le informazioni sono sempre in chiaro e coram populo con recapiti diretti e senza intermediazione da parte del sito. Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

7 AZIENDE che cercano personale Sezione AZIENDE: consulta dedicata alle Aziende in cerca di personale Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

8 AZIENDE che cercano personale Sezione AZIENDE: inserisciti da dove le Aziende in cerca di personale possono compilare lannuncio da pubblicare Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

9 AZIENDE che cercano personale Sezione AZIENDE: candidature spontanee Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

10 CANDIDATI disponibili Sezione CANDIDATI: consulta dedicato ai candidati disponibili a essere contattati per offerte di lavoro Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

11 CANDIDATI disponibili Sezione CANDIDATI: inserisciti dove i candidati possono inviare il loro curriculum vitae da pubblicare in chiaro sul sito Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

12 Tra Domanda e Offerta di lavoro è presente la sezione delle Città italiane dove lavorare, racchiudenti una descrizione delle maggiori città capoluogo e di qualche altra cittadina, con foto e descrizione frutto di viaggi personali e/o di colleghi e amici, come di guide e manuali turistici: Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

13 RACCOLTA FONDI Persone Fisiche Persone Giuridiche Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

14 Erogazioni da parte PERSONE FISICHE Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

15 Persone Fisiche - t r a t t a m e n t o f i s c a l e - La Fondazione JobMagazine è una Organizzazione Non Lucrativa di Utilità Sociale. Pertanto ogni erogazione liberale a beneficio della Fondazione è, alternativamente: Detraibile dallimposta lorda ai fini IRPEF per un importo pari al 19% dellimporto della erogazione liberale effettuata, sino ad un valore massimo di 2.065,83 (art. 15, lettera l-bis del DPR 917 del 1986) Deducibile dal reddito dichiarato fino al 10% del reddito stesso e comunque sino a ,00 (art. 14 L.80 del 2005) Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

16 Erogazione da parte PERSONE GIURIDICHE Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

17 Persone Giuridiche - t r a t t a m e n t o f i s c a l e - La Fondazione JobMagazine è una Organizzazione Non Lucrativa di Utilità Sociale. Pertanto ogni erogazione liberale in denaro a beneficio della Fondazione è, alternativamente: Deducibile dal reddito dimpresa per un importo non superiore al 2% del reddito dimpresa dichiarato (art. 100, comma 2, lettera h del DPR 917 del 1986) Deducibile dal reddito dimpresa interamente dal reddito dichiarato fino al 10% del reddito stesso e comunque sino a (art. 14 L.80 del 2005) Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

18 PRONTUARIO duso per Aziende che cercano personale: compilare apposito modulo in Fondazione JobMagazine P.Iva/C.F Web: Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

19 PRONTUARIO duso per Candidati che cercano lavoro: compilare apposito modulo in Fondazione JobMagazine P.Iva/C.F Web: Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

20 SOTTOSCRIVERE Erogazioni Rivolgersi alla RECEPTION oppure Fondazione JobMagazine P.Iva/C.F Web: Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

21 CONTRIBUIRE con prestazioni Segnalare Offerte di lavoro e Concorsi a Fondazione JobMagazine P.Iva/C.F Web: Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006

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24 g r a z i e Milano Via F. Gonin 25/a/torre 18 dicembre 2006


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