Young professionals program. 2 2 Pagina 1.Scopo3 2.Progetto 4 3.Programma5 4.Contenuti percorso 6 5.Profilo 7 6.Contratto proposto8.

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1 Young professionals program

2 2 2 Pagina 1.Scopo3 2.Progetto 4 3.Programma5 4.Contenuti percorso 6 5.Profilo 7 6.Contratto proposto8

3 3 3 Young professionals program SCOPO Lo Young professionals program è un progetto con il quale vorremmo entrare in contatto con giovani e brillanti neolaureati a cui proporre un percorso formativo a 360° nel nostro mondo aziendali, sia a livello nazionale che internazionale. I giovani individuati trascorreranno alcuni mesi in ogni funzione aziendale, affiancando il Responsabile della funzione, supportandolo sia nellattività quotidiana che nellimplementazione dei progetti attivi. In ogni momento avranno il supporto di un tutor aziendale, membro dellExcom Lo scopo è quello di formare internamente giovani talenti a cui offrire unopportunità di lavoro. Terminato con successo il percorso nazionale ed internazionale, I giovani talenti, previo appraisal e presentazione del percorso seguito a tutto lExcom, verranno inseriti in unarea aziendale, a seconda delle esigenze organizzative e delle attitudini/interessi dimostrati.

4 4 4 Young professionals program PROGETTO Durata progetto18 mesi Periodo trascorso in ogni area aziendale 3 mesi Periodo trascorso allestero in una società del gruppo3 mesi Numero giovani talenti 5

5 5 5 Young professionals program PROGRAMMA Individuazione giovani talenti Assegnazione trimestrale ad una delle seguenti aree aziendali: Finanza Operations Commerciale Acquisti Marketing PPX estero

6 6 6 Young professionals program CONTENUTO PERCORSO I giovani talenti durante la loro esperienza: - parteciperanno alle attività quotidiane - prenderanno parte ai meetings - contribuiranno allimplementazione dei progetti attivi - parteciperanno, laddove previsti, a seminari e programmi di formazione Al termine di ogni assegnazione (3 mesi trascorsi nella stessa area aziendale) i giovani talenti dovranno presentare allExcom una relazione sulle attività svolte ed i progetti seguiti.

7 7 7 Young professionals program PROFILO GIOVANE TALENTO Brillante, ambizioso, curioso Massimo 27 anni Laurea di secondo livello o Master, conseguito con il massimo dei voti Ottima conoscenza lingua inglese Ottima conoscenza Pacchetto Office Gradite esperienze extra scolastiche in ambito sportivo, sociale od imprenditoriale

8 8 8 Young professionals program CONTRATTO PROPOSTO Primo step: Stage di 6 mesi Rimborso spese di 500 Euro mensili Buoni pasto Eventuali spese di trasferta Secondo step: Contratto di inserimento di 12 mesi Inquadramento e retribuzione da valutare

9 9 9 Young professionals program Grazie!