ENLACE ENLACE European Network for Local Activation of Cultural Excellence

Il progetto Tema: La formazione continua come strumento di promozione per lo sviluppo economico in ambito culturale Coordinatore: Provincia di Genova, Servizio Politiche del Lavoro

I Fondamenti Logici supportare la formazione informale. Esiste il bisogno di una strategia di formazione continua, collegata al settore culturale, finalizzata a: migliorare le competenze di chi lavora nel settore culturale; promuovere la cultura come effettivo mezzo di sviluppo sociale supportare lo sviluppo di nuovi profili professionali e di iniziative imprenditoriali;

La Partnership di ENLACE (1) Provincia di Genova Comune di Genova Palazzo Ducale S.p.A. Learning Region of Cork (Irlanda): Comitato per la Formazione e l’Educazione della Contea di Cork Learning Region of Genoa:

La Partnership di ENLACE (2) Learning Region of Liverpool (Inghilterra) Città di Liverpool – Dip. di educazione, cultura e formazione permanente Learning Region of Flevoland (Olanda): Provincia di Flevoland – Dip. di Pianificazione Sociale Learning Region of Kokkola (Finlandia) Città di Kokkola – Dip. Cultura

Obiettivi della Cooperazione Transnazionale Comparare le competenze esistenti ed emergenti nel settore culturale e i fabbisogni di formazione continua Comprendere e valorizzare i benefici dello scambio di informazioni Valutare la possibilità di elaborare congiuntamente strategie di LLL adeguate al proprio contesto territoriale

Obiettivi del progetto  Promuovere la formazione formale e informale.  Elaborazione di una specifica strategia di Life Long Learning per il network Enlace, focalizzandosi sui bisogni del settore culturale;  Rendere consapevoli gli attori culturali delle opportunità offerte dalla LLL;  Aiutarli ad interagire con i cambiamenti del contesto locale e con i suoi nuovi input;

Attività principali 5. Pianificazione delle linee guida strategiche per una politica di LLL 1.Identificazione degli Stakeholders 2.Organizzazione di seminari sulla LLL 3. Ricerca sui fabbisogni di formazione continua a livello locale in ambito culturale 4. Seminario operativo transnazionale

Impatti previsti Sviluppo e consolidamento del network locale fra stakeholders e istituzioni operanti nel settore culturale e formativo Riqualificazione delle figure professionali già attive sul mercato locale attraverso l’elaborazione di una politica di azioni formative mirate Miglioramento dell’incrocio domanda-offerta di lavoro nel settore culturale

Attività di diffusione partecipazione alla conferenza di Bruxelles promossa dalla DG Educazione e Cultura della Commissione Europea creazione del sito web: organizzazione di seminari informativi locali nelle 5 Learning Regions organizzazione di una conferenza finale di presentazione dei risultati del progetto