AdEPP e la Regione Calabria per i professionisti Catanzaro, 26 ottobre 2016
CHI E’ ADEPP L’Associazione degli Enti Previdenziali Privati (AdEPP) è stata fondata nel 1996 e ha il principale obiettivo di coordinare e rappresentare i seguenti Enti Previdenziali Privati: 2 1) Enti Previdenziali privati costituiti con il decreto legislativo n. 509 del 1994: 2) Enti Previdenziali privati costituiti con il decreto legislativo n. 103 del 1996:
AdEPP Gli iscritti 3 Il numero degli iscritti AdEPP al 2012 è pari a unità, con un aumento percentuale dell’8,8%.
GLI ISCRITTI 4
Prestazioni di welfare 5 Ecco le prestazioni di welfare (valori nominali) erogate dagli Enti Previdenziali Privati AdEPP.
SEMPRE PIU’ WELFARE Le prestazioni di welfare erogate dagli Enti Previdenziali Privati ammontano a circa 542 milioni di euro, con un aumento del 21% tra il 2007 e il 2012 Le prestazioni a sostegno degli iscritti (stato di bisogno, malattia, infortunio, assegni per nucleo familiare ed altro) risultano pari a circa 33 milioni di euro con un aumento del 14% tra il 2007 e il 2012 Le prestazioni a sostegno della professione (contributi e/o prestiti agli iscritti per avvio attività professionale; prestiti agli iscritti per acquisto, costruzione o ristrutturazione studio o casa; prestiti d'onore e mutui ed altro) risultano pari a circa 164 milioni di euro con un aumento percentuale del 15% tra il 2007 e il 2012 Gli ammortizzatori sociali erogati al 2012 risultano pari a circa 60 milioni di euro con un aumento percentuale del 65% tra il 2007 e il 2012
PERCHE’ ADEPP E I FONDI EUROPEI ?
DAL PUNTO DI VISTA GIURIDICO: PROFESSIONI E PMI REGOLAMENTO (CE) N. 800/2008 DELLA COMMISSIONE del 6 agosto 2008 che dichiara alcune categorie di aiuti compatibili con il mercato comune in applicazione degli articoli 87 e 88 del trattato regolamento generale di esenzione per categoria) L’allegato 1 contiene la “Definizione di PMI”. Articolo 1 Impresa Si considera impresa ogni entità, indipendentemente dalla forma giuridica rivestita, che eserciti un'attività economica. In particolare sono considerate tali le entità che esercitano un'attività artigianale o altre attività a titolo individuale o familiare, le società di persone o le associazioni che esercitano un'attività economica.
ACTION PLAN Professioni = PMI Presentato alla Commissione ad aprile 2014 AdEPP unica voce italiana al tavolo della presentazione
2014: AdEPP alla settimana delle SMEs 29 settembre/ 5 ottobre 2014 a Napoli Growth through enterprises : opportunities ahead AdEPP: I liberi professionisti come imprenditori in un’Europa per la crescita
ADEPP: UNA TASK FORCE PER L’EUROPA Una squadra di competenze Confronto all’interno e all’esterno La consulenza agli iscritti La consulenza alle singole Casse
IL PROTOCOLLO CON IL MINISTERO DEL LAVORO Firmato nel 2014 con il Ministero del Lavoro e Confprofessioni L’obiettivo è sviluppare e implementare la Garanzia Giovani
GARANZIA GIOVANI Definizione di inoccupato dal PON nazionale Italia (Decreto 181/2000 art.4 “Disposizioni per agevolare l’incontro fra domanda e offerta di lavoro”): “Le Regioni stabiliscono i criteri per l’adozione da parte dei servizi competenti di procedure uniformi in materia di accertamento dello stato di disoccupazione a seguito di svolgimento di attività lavorativa tale da assicurare un reddito annuale non superiore al reddito minimo personale escluso da imposizione (8.000€ nel caso di lavoratore dipendente, 4.800€ nel caso di reddito dal lavoro autonomo). Tale soglia di reddito non si applica ai soggetti di cui all’articolo 8, commi 2 e 3, del Decreto Legislativo1°dicembre 1997, n°468” (lavoratori utilizzati nei lavori socialmente utili)
RISORSE PER AUTOIMPIEGO ED AUTOIMPRENDITORIALITA’ NELLA GARANZIA PER I GIOVANI ( )* RegioneRisorse Abruzzo Basilicata Calabria0 Campania Emilia R Friuli V.G0 Lazio Liguria Lombardia Marche Molise Piemonte0 Puglia Sardegna Sicilia Toscana Umbria Val d’Aosta0 Veneto P.A.Trento0 Totale
IL TAVOLO AL MISE Zone franche Microcredito Servono le vostre proposte!
CRESCEREDIGITALE Tirocini per i Giovani Professionisti all’interno delle Casse di Previdenza Obiettivo: diffusione, conoscenza ed uso delle ICT
AdEPP e la Formazione Corsi/Master per giovani professionisti in collaborazione con Mefop Corsi sulla e per la Governance delle Casse di Previdenza Private e Privatizzate
AdEPP in AGID Adesione nella Coalizione Nazionale per le competenze digitali Costruzione di un progetto di E-Learning da inserire nella Piattaforma di promozione delle competenze digitali