LEADERSHIP e NUOVE GENERAZIONI

Presentazione sul tema: "LEADERSHIP e NUOVE GENERAZIONI"— Transcript della presentazione:

1 LEADERSHIP e NUOVE GENERAZIONI
PRID PRIT G.M.Cardinale

2 INNOVARE Abbiamo pensato di integrare in un unico dibattito due temi importanti per lo sviluppo della Leadership in proiezione futura. Come vi ho detto più volte noi non amiamo le esposizioni cattedratiche. Gli attori delle Riunioni Distrettuali siete VOI E dunque due moderatori, avranno il compito di promuovere i vostri interventi su di un tema che oggi, più che mai, riveste grande importanza per lo sviluppo della Leadership dei nostri giovani. 2

3 LEADING ROTARIANS In fondo si tratta di un importante aspetto esistenziale, che, trasferito nel nostro universo rotariano, sintetizza la molecola, il corpo centrale, intorno al quale ruotiamo tutti noi. Mi viene in mente la struttura del Mandala che, nella cultura Orientale, costituisce il cerchio della vita, la rappresentazione del mondo. Un cerchio con un punto centrale che rappresenta la nostra essenza, e la circonferenza che riassume il nostro modo di relazionarci con il mondo esterno. Ma non è mia intenzione parlare di buddismo o di induismo, e neppure del Karma, e cioè l’insieme dei comportamenti dell’uomo, o delle rigide norme del Dharma che definiscono diritti e doveri per una coesistenza condivisibile. No, mi interessava partire da un concetto concernente la vita dell’uomo, per una sua trasposizione nel nostro mondo rotariano, il cerchio che ha al suo centro il nucleo, l’essenza del Rotary nel Mondo, la nostra legittimità ad esistere come rotariani. Parlo del Rotary Club. Il Club che ciascuno di voi rappresenta e del quale ciascuno di voi è responsabile. Il primo vero LEADER del mondo Rotariano é il Rotary Club che ha il compito e la funzione di ammettere nuovi leaders. 3

4 IL MONDO CHE VERRA’ Oggi in particolare Realismo e Concretezza richiedono la saggezza del giorno prima. E quindi il nostro contributo non va sacrificato sull’altare dell’indifferenza. E’ necessaria una partecipazione proattiva. Perché oggi è già domani. I nostri Club operano in territori nei quali sono praticate nuove regole di vita. Un esistenzialismo diverso e in continua mutazione. E’ auspicabile una lettura attenta, da parte dei Rotary Club che agiscono in tale contesto territoriale, con riflessioni approfondite, con programmi adeguati alle nuove realtà di convivenza. Una funzione importante per i Consigli Direttivi dei nostri Club nel mondo. Perché é proprio questo il momento di esprimere Leadership. E’ proprio questo il momento di lavorare con i nostri Giovani. Per sostenerli nel loro approccio alla vita di domani, senza pessimismi, senza timori, nella consapevolezza culturale dell’essere rotariano. 4

5 Il LEADER Non credo che un Leader necessiti di formazione. Sì, non lo credo perché penso che Leader si nasce, non si diventa. La formazione può essere utile ai giovani, per risvegliare, in coloro che le posseggono, le capacità di autorevolezza, di carisma, che li rende idonei a guidare gli altri. E questo è il nostro lavoro, il nostro contributo ai giovani. In tale considerazione si racchiude il perché abbiamo voluto una Riunione Distrettuale che riunisse in sé i due momenti Leadership e Nuove Generazioni Lascio ai due moderatori il compito di sviluppare il tema. 5