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ANNO DI FORMAZIONE a.s. 2014/2015
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A) Anno di formazione Struttura: servizio di prova + corso di formazione formazione in ingresso istituita dalla Legge 270/82 formazione obbligatoria per la validità dell’anno di prova è previsto un servizio minimo di 180 giorni compresi nel periodo – compresi gli eventuali esami conclusivi (periodo di prova) – 150 giorni per le lavoratrici madri che hanno usufruito del congedo di astensione obbligatoria –
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Il modello formativo nazionale prevede:
FORMAZIONE le procedure per l’anno di formazione sono regolate dall’art del Decreto L.vo n.297/94 e successive integrazioni Il modello formativo nazionale prevede: 50 ore = 25 presenza + 25 distanza (piattaforma)
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Percorso formativo in presenza
2 incontri a carattere seminariale (compresa giornata di accoglienza) (5 h tot.) 10 ore di attività in classe secondo modalità job shadowing o tutoring in practice (nota USR ER n. 466 del ) 10 ore tot. laboratori formativi: scelta on demand; max 3 incontri in presenza; piccoli gruppi di docenti è consentita un’assenza ai seminari (segnalata e giustificata alla segreteria scol. con riscontro UST)
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Formazione a distanza l’attività a distanza è realizzata on line sul sito di ANSAS ex INDIRE (Agenzia Nazionale per lo Sviluppo dell’Autonomia Scolastica) l’iscrizione alla piattaforma è a cura della scuola sede di servizio – indicazioni inviate alle scuole
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RIFERIMENTI Sito web (Area Formazione) Referente Formazione – Ufficio Scolastico Terr. RE dott. Pier Paolo Cairo Indirizzi
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Quaderni dei gruppi di ricerca Ufficio Scolastico Regionale
MATERIALI Quaderni dei gruppi di ricerca Ufficio Scolastico Regionale
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