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PubblicatoFerdinanda Torre Modificato 9 anni fa
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Il Nuovo ruolo dell’Ente locale nello sviluppo territoriale Dott.ssa Nicoletta Amodio Nucleo Ricerca & Innovazione Confindustria 14 maggio 2004
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Obiettivi: sistema economico basato sulla conoscenza Scenario: Italia in ritardo in R&I ma aumento sensibilità delle imprese Definire politiche puntuali ed allocare risorse certe e stabili Conoscenza dei punti di forza e di debolezza Creare un ambiente favorevole alla R&I Strumenti finanziari ma non solo Centralità della collaborazione con il mondo della ricerca
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Cultura della Valutazione Politica della RST: le scelte strategiche Gli strumenti: automatismi ed efficienza PMI: Politica della crescita e della flessibilità Favorire lo sviluppo del mercato dei capitali di rischio Importanza dei network di collegamento Ruolo dell’ente locale come animatore del sistema di sviluppo territoriale Ruolo del sistema associativo
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Le azioni di Confindustria Rete dell’innovazioneRete dell’innovazione: analisi, animazione, informazione, assistenza Analisi: mappa delle competenze in R&I delle imprese Analisi : Mappa delle competenze della ricerca pubblica Supporto alla definizione di interventi per politica economica basata su R&I Partecipazione al governo del territorio (nazionale e locale) Collaborazione con università ed enti di ricerca, enti di TT
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Road Map: La capacità innovativa
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La percezione del ruolo della tecnologia Tecnologia come OBBLIGO Imprese RE-ATTIVE Tecnologia come OPPORTUNITA’ Imprese PRO-ATTIVE
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Cosa serve alle PMI? SVILUPPARE IL CAPITALE UMANO AUMENTARE LE COMPETENZE GESTIONALI SVILUPPARE UNA CULTURA DELL’INNOVAZIONE VALORIZZARE LE COMPETENZE COMMERCIALI CENTRARE LA VALUTAZIONE DI UNA POLITICA DELL’INNOVAZIONE SUL PROGETTO E SULL’AZIENDA AVVICINARE LE PICCOLE IMPRESE ALLE UNIVERSITA’ E ALLE ALTRE STRUTTURE DI RICERCA RIVEDERE LA POLITICA DEGLI INCENTIVI ALL’INNOVAZIONE UNA RETE PER L’INNOVAZIONE
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Un percorso per l’innovazione nelle PMI Rete della ricerca pubblica e privata trasferitori di tecnologia Livello intermedio PMI
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Servizi all’innovazione per le PMI SERVIZI REALI ALL’INNOVAZIONE SERVIZI DI ANIMAZIONE SERVIZI DI CONSULENZA PUBBLICO ASSOCIATIVO MERCATO
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La Mappa delle Competenze in R&I delle imprese (1998-2002)
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La Mappa delle Competenze in R&I delle imprese (1998-2002)
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Distretti tecnologici Mission Aggregazione “fisica” delle competenze più avanzate nel settore dell’ingegneria dei materiali polimerici e compositi nella fase di loro avvio e/o della loro implementazione Realizzazione di un sistema organizzato di know-how. Offerta di profili formativi post-universitario in un sistema misto di ricerca pubblico-privato Sperimentazione di una gestione manageriale dei laboratori di ricerca. Valorizzazione dei risultati della ricerca attraverso spin-off incentivati Focus point nazionale ed internazionale e polo di attrazione per nuovi investimenti. Distretto tecnologico sull’ingegneria dei materiali polimerici e compositi
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Il cluster come buona pratica Favorisce la partecipazione e l’interazione fra saperi diversi Concentra risorse e ottimizza i risultati Consente una forte regia centrale Riduce i tempi di attuazione Facilita il monitoraggio e la valutazione dei risultati Esprime una governance
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Cluster locali e benefici idee talenti finanziamenti pubblici Su progetti delle aziende e della P.A. Su progetti congiunti università, P.A., Aziende Ampliamento del parco talenti locali Accesso privilegiato Partnership con altri soggetti del cluster Progetti con università Corporate venture capital Business plan competition
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Oltre 50 progetti Da 10 a 24 progetti Da 4 a 9 progetti Meno di 4 progetti Da 25 a 50 progetti Cluster “Informatica – Informatica”
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Cluster “Informatica – TLC” Oltre 40 progetti Oltre 20 progetti Oltre 10 progetti Meno di 10 progetti Oltre 30 progetti
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Cluster “Elettronica – TLC” Da 5 a 10 progetti Meno di 5 progetti Oltre 30 progetti
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Cluster “Elettronica – Elettronica” Oltre 80 progetti Da 10 a 20 progetti Da 5 a 9 progetti Meno di 5 progetti Oltre 30 progetti
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Cluster “Meccanica – Impianti” Da 10 a 19 progetti Da 5 a 9 progetti Meno di 5 progetti Oltre 20 progetti
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Oltre 35 progetti Da 10 a 15 progetti Da 5 a 9 progetti Meno di 5 progetti Da 16 a 35 progetti Cluster “Meccanica - Macchine”
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Da 10 a 20 progetti Da 5 a 9 progetti Meno di 5 progetti Cluster “Meccanica – Chimica”
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Cluster “Chimica – Chimica” Oltre 40 progetti Da 3 a 4 progetti Da 1 a 2 progetti Da 5 a 7 progetti
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