Scaricare la presentazione
La presentazione è in caricamento. Aspetta per favore
PubblicatoFonsie Bartolini Modificato 11 anni fa
1
GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 Numero delle lavoratrici madri che hanno presentato il certificato di gravidanza: 52 Trattasi di lavoratrici che hanno fruito del congedo di maternità nel periodo di rilevazione (solo n.48 – 4 aborti) Giorni di assenza 6.252 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
2
Numero delle lavoratrici madri che ha usufruito della facoltà di cui allart.20 del d.lgs. 151/01 Flessibilità del congedo di maternità : 1 GESTIONLAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 Trattasi di personale dellarea amministrativa AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
3
GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 Numero lavoratrici madri assegnate ad altra mansione o posto di lavoro allinterno della U.O. di appartenenza: 1 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
4
Numero lavoratrici madri assegnate ad altra mansione o posto di lavoro allinterno delle UU.OO. della struttura sovraordinata: 0 GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
5
Numero lavoratrici madri assegnate ad altra mansione o posto di lavoro allinterno dellarea amministrativa: 0 GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 Solo prescrizioni AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
6
Numero delle lavoratrici madri per le quali linterdizione è stata imposta dalla DPL: 26 (n.3009 gg di assenza) GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 Trattasi di astensione anticipata dal lavoro per complicanze della gestazione – art.17, comma 2, lett.a – d.lgs. 151/2001 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
7
Numero delle lavoratrici madri per le quali è stato richiesto alla DPL il provvedimento di interdizione dal lavoro: 29 GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 Ante - partum: 9 Post - partum: 26 Ante e post partum: 6 Giornate di assenza: 3.271 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
8
Numero delle lavoratrici madri per le quali è stata negata dalla DPL lautorizzazione allinterdizione dal lavoro: 0 GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE
9
GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.12.2009 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE Giornate di assenza a vario titolo: - astensione anticipata compl.gest.:3.009 - congedo di maternità:6.252 - interd.ante e post partum l.r.:3.271 TOTALE 12.532
10
GESTIONE LAVORATRICI MADRI Rilevazione 01.01.2009 – 31.01.2009 AUSL VITERBO - U.O.C. Org. Progr.e Svioluppo Risorse Umane - UFFICIO AMMINISTRAZIONE Incidenza percentuale tipo assenza su totale giorni assenza - astensione anticipata compl.gest.:24,01 % - congedo di maternità:49,89 % - interd.ante e post partum l.r.:26,10 %
Presentazioni simili
© 2024 SlidePlayer.it Inc.
All rights reserved.