LEARNING ORGANIZATION

Presentazione sul tema: "LEARNING ORGANIZATION"— Transcript della presentazione:

1 LEARNING ORGANIZATION
LA CONOSCENZA CONDIVISA SI CREA ATTRAVERSO IL CONFRONTO LO SCAMBIO LA MEMORIZZAZIONE DI INFORMAZIONI,COMPETENZE, MODELLI E APPROCCI CONCETTUALI

2 LEARNING ORGANIZATION
APPRENDIMENTO ORGANIZZATIVO AVVIENE QUANDO LA CONOSCENZA DA PATRIMONIO DEL SINGOLO, SI TRASFORMA IN RISORSA COLLETTIVA ATTRAVERSO UN PROCESSO DI COMUNICAZIONE E DI SOCIALIZZAZIONE. L’APPRENDIMENTO COLLETTIVO E’ QUALIFICABILE COME FENOMENO RELAZIONALE E SI DIFFONDE TRAMITE UN LINGUAGGIO CONDIVISO .

3 LEARNING ORGANIZATION
L’ORGANIZZAZIONE CHE APPRENDE (Learning organization) SI DISTINGUE : PER STRUTTURE SNELLE MENO GERARCHIA DECENTRAMENTO ED AUTONOMIA GESTIONALE ORIENTAMENTO AL RISULTATO RELAZIONI COOPERATIVE

4 LEARNING ORGANIZATION
LE RISORSE UMANE AL CENTRO DELLE STRATEGIE AZIENDALI RISORSE UMANE DA VALORIZZARE FORME ORGANIZZATIVE DE-STRUTTURATE SISTEMI RETRIBUTIVI MIRATI ALLA CRESCITA DEL PATRIMONIO CONOSCITIVO

5 RAZIONALITA’ SCIENTIFICA
LEAN PRODUCTION MODELLO FORDISTA RAZIONALITA’ SCIENTIFICA DEFINITA EX – ANTE LEAN PRODUCTION DEFINITA EX - POST

6 RAZIONALITA’ EX – POST DERIVA:
LEAN PRODUCTION RAZIONALITA’ EX – POST DERIVA: CONOSCENZA, INTELLIGENZA E CREATIVITA’ DIFFUSE A TUTTI I LIVELLI DELLA STRUTTURA QUALITA’ TOTALE KAIZEN JUST IN TIME

7 DIRETTIVE CHIARE E CONTROLLARE CHE SIANO APPLICATE ALLA LETTERA
LEAN PRODUCTION DIRIGENTE TAYLORISTA: DIRETTIVE CHIARE E CONTROLLARE CHE SIANO APPLICATE ALLA LETTERA DIRIGENTE LEAN: RIUSCIRE A MOTIVARE I COLLABORATORI AFFINCHE’ DIANO IL MASSIMO CONTRIBUTO

8 PIANIFICAZIONE EX- ANTE APPRENDIMENTO IN PROGRESS
LEAN PRODUCTION INTEGRAZIONE: SCIENZA DEGLI OGGETTI PIANIFICAZIONE EX- ANTE SCIENZA DEI SOGGETTI APPRENDIMENTO IN PROGRESS

9 RISPETTO ALLA PRODUZIONE DI MASSA IMPIEGA:
PRODUZIONE SNELLA RISPETTO ALLA PRODUZIONE DI MASSA IMPIEGA: ½ DELLE RISORSE UMANE ½ DELLO SPAZIO DI PRODUZIONE ½ DEGLI INVESTIMENTI IN ATTREZZATURE ½ DELLE ORE DI PROGETTAZIONE PER SVILUPPARE UN NUOVO PRODOTTO

10 SCORTE DI MAGAZZINO RIDOTTE MINORI DIFFETTI DI FABBRICAZIONE
PRODUZIONE SNELLA SCORTE DI MAGAZZINO RIDOTTE MINORI DIFFETTI DI FABBRICAZIONE MAGGIORE VARIETA’ DI PRODOTTI CAMBIA: IL LAVORO COINVOLGIMENTO RESPONSABILITA’ APPRENDIMENTO NON SPECIALIZZAZIONE MA MOLTE ABILITA’