Informazioni generali Logo della società Per aggiungere alla diapositiva il logo della società: Scegliere Immagine dal menu Inserisci Individuare il file con il logo della società Scegliere OK Per ridimensionare il logo: Fare clic su un punto qualsiasi del logo. Attorno all'oggetto verranno visualizzati i quadratini di ridimensionamento. Per ridimensionare l'oggetto, utilizzare i quadratini. Per conservare le proporzioni dell'oggetto da ridimensionare, trascinare i quadratini di ridimensionamento tenendo premuto MAIUSC.

Corsi di formazione Descrizione corsi e programmi –Corsi e programmi Responsabile, posta elettronica, telefono –Formazione per i gruppi di lavoro Responsabile, posta elettronica, telefono –Formazione per i dirigenti Responsabile, posta elettronica, telefono –Corsi di specializzazione Responsabile, posta elettronica, telefono

Valutazione delle prestazioni Moduli, programmi e istruzioni –Dipendenti esonerati e non Responsabile, posta elettronica, telefono –Dirigenti e collaboratori Responsabile, posta elettronica, telefono –Definizione degli obiettivi Responsabile, posta elettronica, telefono –Informazioni generali sulle politiche aziendali Responsabile, posta elettronica, telefono

Miglioramento delle prestazioni –Politiche aziendali e procedure Responsabile, posta elettronica, telefono –Moduli Responsabile, posta elettronica, telefono –Ricollocamento all'esterno Responsabile, posta elettronica, telefono –Retribuzione Responsabile, posta elettronica, telefono

Reclutamento –Reclutamento giovani laureati Responsabile, posta elettronica, telefono –Reclutamento dipendenti Responsabile, posta elettronica, telefono –Reclutamento collaboratori Responsabile, posta elettronica, telefono –Società di ricerca del personale Responsabile, posta elettronica, telefono –Moduli per la descrizione della mansione Responsabile, posta elettronica, telefono

Trasferimenti –Procedure per il trasferimento dei dipendenti Responsabile, posta elettronica, telefono –Moduli per le richieste di trasferimento Responsabile, posta elettronica, telefono –Trasferimento interno dei dipendenti Responsabile, posta elettronica, telefono –Moduli per le richieste di trasferimento interno Responsabile, posta elettronica, telefono

Interruzione del rapporto –Piano di retribuzione Responsabile, posta elettronica, telefono –Interruzione del rapporto (politiche aziendali e legislazione) Responsabile, posta elettronica, telefono –Modulo per l'interruzione del rapporto Responsabile, posta elettronica, telefono –Modulo di conferma delle dimissioni Responsabile, posta elettronica, telefono

Dipendenti e mansioni –Collocamento interno Responsabile, posta elettronica, telefono –Dipendenti e mansioni Responsabile, posta elettronica, telefono –Modulo di assegnazione della mansione Responsabile, posta elettronica, telefono

Congedi e assenze per malattia –Congedo per maternità Responsabile, posta elettronica, telefono –Congedo per malattia (periodi brevi o lunghi) Responsabile, posta elettronica, telefono –Permessi Responsabile, posta elettronica, telefono –Aspettativa Responsabile, posta elettronica, telefono

Retribuzione –Politiche aziendali e livelli Responsabile, posta elettronica, telefono –Livelli di retribuzione e premi Responsabile, posta elettronica, telefono –Informazioni sui diritti di opzione Responsabile, posta elettronica, telefono –Assistenza medica Responsabile, posta elettronica, telefono –Pensione Responsabile, posta elettronica, telefono