INAIL BERGAMO Prevenzione negli infortuni agricoli LA TUTELA Persone Assicurate: Art. 205 T.U. n.1124/1965 Lavoratori fissi o avventizi addetti alle aziende agricole o forestali Lavoratori fissi o avventizi addetti alle aziende agricole o forestali Lavoratori autonomi (proprietari mezzadri affittuari ) Lavoratori autonomi (proprietari mezzadri affittuari ) Sovrastanti ai lavori di aziende agricole forestali Sovrastanti ai lavori di aziende agricole forestali Soci di cooperative conduttrici di aziende agricole o forestali Soci di cooperative conduttrici di aziende agricole o forestali

INAIL BERGAMO Prestazioni erogate Indennità di temporanea Indennità di temporanea Ratei di rendita diretta ed a superstiti Ratei di rendita diretta ed a superstiti Protesi Protesi Presidi e ausili Presidi e ausili Abbattimento barriere architettoniche Abbattimento barriere architettoniche Assegno di incollocabilità Assegno di incollocabilità Assegno per assistenza continuativa mensile Assegno per assistenza continuativa mensile Reinserimento lavorativo e riqualificazione professionale Reinserimento lavorativo e riqualificazione professionale

INAIL BERGAMO PREMIO ASSICURATIVO Legge n. 852/1973 Autonomi: quota capitaria stabilita annualmente con decreto ministeriale (per il 2006 pari a € 768) Dipendenti: aliquota retributiva calcolata su retribuzione convenzionale ( per il ,125% su un convenzionale annuo di € circa)

INAIL BERGAMO I DATI DI GESTIONE :BILANCIO INAIL 2004 Gestione finanziaria : Spesa totale € Entrate € Disavanzo €

INAIL BERGAMO ANDAMENTO DELLA GESTIONE AGRICOLTURA (in migliaia di euro) Anno entrate spese disavanzo

INAIL BERGAMO Anticipazioni dalla gestione Industria alla gestione agricola anno incremento annuo al 31 dicembre anno incremento annuo al 31 dicembre

INAIL BERGAMO Linee evolutive Contributo/premio relazionato al rischio Sulla base di una specifica tariffa in analogia ai settori: IndustriaArtigianatoServiziTerziario

INAIL BERGAMO Linee evolutive Il premio di tariffa: nazionale = Rapporto tra: Oneri sostenuti a livello nazionale per il pagamento delle prestazioni relative alla lavorazione assicurata Retribuzioni erogate da tutte le aziende per lo stesso periodo (generalmente tre anni)

INAIL BERGAMO Linee evolutive IL TASSO APPLICABILE Per singola lavorazione Per singola azienda + o – in relazione alla differenza tra il tasso medio e di tariffa ed il tasso specifico aziendale

INAIL BERGAMO Tasso specifico aziendale viene determinato in base al rischio specifico aziendale a seconda dell’andamento infortunistico in quella azienda viene determinato in base al rischio specifico aziendale a seconda dell’andamento infortunistico in quella azienda è rappresentato dal rapporto tra oneri sostenuti dall’Inail per quella posizione assicurativa e retribuzioni erogate dall’azienda per la stessa posizione assicurativa. è rappresentato dal rapporto tra oneri sostenuti dall’Inail per quella posizione assicurativa e retribuzioni erogate dall’azienda per la stessa posizione assicurativa.

INAIL BERGAMO Proposte di modifica per la Gestione Agricoltura Tariffa per grandi gruppi Tariffa per grandi gruppi Classi di tariffa con variazione di aliquote in base al rischio Classi di tariffa con variazione di aliquote in base al rischio Premio commisurato all’andamento infortunistico Premio commisurato all’andamento infortunistico

INAIL BERGAMO Costo dell’infortunio Assenza infortunato dall’azienda Assenza infortunato dall’azienda Danneggiamento impianti Danneggiamento impianti Perdita di produzione Perdita di produzione Istruttoria pratiche burocratiche Istruttoria pratiche burocratiche Prestazioni di pronto soccorso Prestazioni di pronto soccorso Trasporto in ospedale ed ospedalizzazione Trasporto in ospedale ed ospedalizzazione ….. …..

INAIL BERGAMO …costo dell’infortunio Costi per sequestri di impianti e macchinari Costi per sequestri di impianti e macchinari Ore si lavoro straordinario Ore si lavoro straordinario Spese legali Spese legali Formazione di nuovo personale Formazione di nuovo personale Perdita di immagine aziendale Perdita di immagine aziendale Oneri per assistenza alle famiglie Oneri per assistenza alle famiglie Reinserimento sociale Reinserimento sociale

INAIL BERGAMO La prevenzione conviene: Costi della ‘non sicurezza’ occulti e con conseguenze gravi Costi della ‘non sicurezza’ occulti e con conseguenze gravi Costi della ‘sicurezza’ palesi ed onerosi: con ricadute positive per il benessere personale del lavoratore- dell’azienda e della società Costi della ‘sicurezza’ palesi ed onerosi: con ricadute positive per il benessere personale del lavoratore- dell’azienda e della società

INAIL BERGAMO FINE PRESENTAZIONE