COMMUNICATION LUNCH 26 SETTEMBRE 2012. Due tipi di responsabilità del committente per inadempimenti nei confronti di terzi appartenenti a categorie «qualificate»

Slides:



Advertisements
Presentazioni simili
I SOGGETTI PASSIVI a cura di Daniela Casale Corso di Diritto tributario Sonda Università degli Studi di Napoli.
Advertisements

CONVEGNO ANAD LA DISTRIBUZIONE DOOR TO DOOR NELLA PERCEZIONE DEL CONSUMATORE Milano - 12 Giugno 2013 IL SISTEMA DELLA DISTRIBUZIONE DI DEPLIANT FRA RESPONSABILITA’
Aumento aliquota Iva normale al 21 per cento (art. 2, comma 2-bis, D.L. n. 138/2011) - Decorrenza: Operazioni effettuate dal 17 settembre 2011 (data di.
(Circolare Inps n. 122 del 30 Dicembre 2005).
IL LAVORO A CHIAMATA LAVORO OCCASIONALE ACCESSORIO
Particolari modalità di pagamento Art. 48 bis d.P.R. nr. 602 del 1973 Art. 3 l. nr. 136 del 2010.
La riforma dell’autotrasporto per conto terzi Milano, 11 luglio 2007, Hotel dei Cavalieri dott. Paolo Stella
a cura di Augusto Sacchi – Gennaio 2012
La Transazione Fiscale
REDDITI DI LAVORO AUTONOMO
Lavoro. 1 PRINCIPALI MISURE IN MATERIA DI LAVORO Importo sanzioni amministrative (commi ) Comunicazioni relative ai rapporti di lavoro (commi.
Decreto-legge semplificazioni fiscali 1.Modifiche allo spesometro: - comunicazione dellimporto complessivo delle operazioni soggette ad obbligo di fattura.
Diritto di accesso e privacy
Adempimenti in materia di lavoro
Il trasferimento d’azienda
1 La sicurezza nei contratti dappalto, dopera o di somministrazione 10 maggio 2009 Alberto Mischi.
1 Regolarità e sicurezza negli appalti pubblici e privati Piacenza, 28 marzo 2008 Alberto Mischi.
Art. 60. D.lgs 29/93 abrogato Orario di servizio e orario di lavoro. [1. L'orario di servizio si articola di norma su sei giorni, dei quali cinque anche.
DURC E LAVORI PUBBLICI.
CONTRATTI di APPALTO: le ultime novità art. 13-ter, Decreto Legge 83 del 22/06/2012 (c.d. Decreto Sviluppo) conv. in legge 134 del 07/08/ Circolare.
DOCUMENTO UNICO REGOLARITA' CONTRIBUTIVA
Legge 4 agosto 2006, n. 248 "Conversione in legge del decreto- legge 4 luglio 2006, n. 223 Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale Direzione generale.
DETERMINAZIONE A CONTRARRE Art. 11 D. Lgs 163/2006 Art. 192 D
LAVORO IMMIGRAZIONE Ravenna - giugno 2011 le definizioni Discriminazione diretta : trattamento meno favorevole di quello riservato ad altro soggetto.
Elenco operazioni Iva da in su (c.d. spesometro) Fonti normative - Art. 21 del D.L. 31/5/2010, n. 78 (convertito c.m. dalla legge 30/7/2010, n. 122)
1 Le modifiche agli appalti pubblici nella recente normativa nazionale e regionale Requisiti di partecipazione: Durc e congruità contributiva; capacità
EFFETTI DEL DURC ASSENTE O IRREGOLARE NEI LAVORI PUBBLICI E PRIVATI:
La responsabilita’ solidale negli appalti
Intesa del 30 aprile 2009 Decreto legislativo 150/2009 Decreto legislativo 165/2001 (novellato) Circolare Funzione Pubblica n. 7/2010 Art. 6 CCNL
IL LAVORO INTERMITTENTE
Il contratto individuale di lavoro
Dott. Gian Marco Sgherri
1 Intermediazioni su beni mobili Nuova disciplina I.V.A. a decorrere dal (Norme di riferimento – Artt. 7 ter lett. a) e b) e 7 septies comma 1.
Avv. Luciano Di Via Bonelli Erede Pappalardo
SEMPLIFICAZIONESEMPLIFICAZIONE PUBBLICITÀPUBBLICITÀ Art. 124 – Appalti di servizi e forniture sotto soglia 1. Ai contratti di servizi e forniture sotto.
Titolo D.L. 31 agosto 2013, n. 101 convertito nella legge 125/2013 Art. 4 Disposizioni urgenti in tema di immissione in servizio di idonei e vincitori.
Club Previdenza: Il Documento Unico di Regolarità Contributiva Ilaria Fadda – Paolo Torazza 18 aprile 2013.
Direttore Servizi Generali e Amministrativi Domenico Di Lascio1 P.O.F. LE ATTIVITA PREVISTE : -Attività dinsegnamento -Attività funzionali allinsegnamento.
I CONTRATTI DI LAVORO Con l'approvazione della riforma del lavoro (cd. "Riforma Biagi") e delle modifiche e/o introduzione di nuovi tipi di rapporti di.
DURC & DINTORNI Cassa Edile di Trento In collaborazione con INPS INAIL
Alcune della novità del regolamento sulla tenuta della contabilità
Sintesi della Riforma del mercato del lavoro – Flessibilità in uscita 3 aprile 2012.
Il quadro normativo. Perché questo adempimento Lart. 37, commi 8 e 9, DL n. 223/2006 reintroduce, a decorrere dal 2006, l'obbligo da parte dei titolari.
CLUB PREVIDENZA 30 SETTEMBRE 2013 Ilaria Fadda. Gestione crisi aziendali e ammortizzatori sociali Art. 2 c. 70 L. 92/12 Abrogazione art. 3 L. 223/91 dal.
IMPRESA E DIRITTO: Licenze e Autorizzazioni per aprire IMPRESA E DIRITTO: Licenze e Autorizzazioni per aprire Licenze e Autorizzazioni per aprire:CENTRO.
LAVORO INTERMITTENTE. Che cosè: È un contratto mediante il quale un lavoratore si pone a disposizione di un datore di lavoro che ne può utilizzare la.
Le nuove comunicazioni obbligatorie in Veneto 28 settembre 2007 – Sheraton Padova Hotel & Conference Center Introduzione istituzionale.
Corso praticanti Consulenti del lavoro di Ascoli Piceno
Articolo 62 D.L. Liberalizzazioni Nuove disposizioni sui pagamenti
LA DIREZIONE TECNICA AI FINI DELLA QUALIFICAZIONE SOA
secondo l'articolo 29 della legge Biagi
TRACCIABILITA’ DEI FLUSSI FINANZIARI NEGLI APPALTI PUBBLICI Concordato Senago, 16/03/2011.
La Responsabilità Solidale negli Appalti
Apprendistato Le modifiche del D.L. n. 34/2014 al D.Lgs. n. 167/2011
OSSERVAZIONI ALLA BOZZA ANIA DEL 13 APRILE 2011 (evidenziate in rosso)
12.01.’04La legge regionale in materia di llpp La qualificazione delle imprese nella L.R. 27/’03 Carlo Casarotti.
Skander Gadaleta - Daniela Vaghi
Somministrazione e lavoro accessorio nel Jobs Act
Il trasporto delle merci e le novità introdotte dalla Legge di Stabilità 2015 La responsabilità solidale del committente e dei vettori 5.
Corso di Laurea in Operatore dei servizi giuridici a.a Dott.ssa Silvia Borelli Lezione XX – Distacco, appalto e trasferimento d’impresa Diritto.
@PaoloSternwww.sternzanin.it Dott. CdL Paolo Stern Il contratto di lavoro intermittente dopo l’intervento Fornero.
I contratti collettivi nazionali e la loro applicazione Dott. Marco Peruzzi 18 novembre 2015 Sala Convegni ANCE - Verona.
Dott. Giorgio Sangiorgio Giarre, 31 marzo 2007 La tassazione nel settore immobiliare e il reverse charge.
PROBLEMATICHE IN TEMA DI EDILIZIA CONVENZIONATA ED ANALISI DELLA SENTENZA CASS. S.U /2015 Lorenzo Stucchi Edilizia Convenzionata 25 Novembre 2015.
11 LA GARANZIA DELLA MOBILITÀ PENSIONISTICA DEL LAVORATORE IN ITALIA  Ricongiunzione gratuita ( l. 322/58; art. 1, l. n. 29/79)  Ricongiunzione onerosa.
L’APPALTO ED I RIFLESSI GIUSLAVORISTICI
Diritto privato Mora ed inadempimento. Mora del creditore Se il creditore non offre la necessaria cooperazione ai fini dell’adempimento (es. impossibilità.
Consulenti del Lavoro - Associati Co.co.co dopo il Jobs act A cura dello Studio Consulenti del Lavoro Associati Studio commercialista Dott. Stefano Battiston.
CORSO DI REVISIONE CONTABILE D.LGS. 39/2010: approfondimenti DOTT. ALESSIO SILVESTRI.
Corso di Laurea in Giurisprudenza a.a Prof.ssa Silvia Borelli Lezione XXII – Distacco e appalto Diritto del lavoro.
Transcript della presentazione:

COMMUNICATION LUNCH 26 SETTEMBRE 2012

Due tipi di responsabilità del committente per inadempimenti nei confronti di terzi appartenenti a categorie «qualificate» (lavoratori dipendenti, istituti previdenziali, erario). Art c.c. Art. 29 comma 2 d. lgs. n. 276/2003, modificato da ultimo sia dalla legge n. 35/2012 (conversione del d.l. n. 5/2012), sia dalla legge n. 92/2012 (precedenti modifiche significative nel 2004 e nel 2006) Art. 35 comma 28 d.l. n. 223/2006 (convertito con legge n. 248/2006). Modificato da ultimo dalla legge n. 134/2012, di conversione del d.l. n. 83/2012

Art c.c. Azione diretta del dipendente dellappaltatore nei confronti del committente per le retribuzioni, fino alla concorrenza del debito che il committente ha verso lappaltatore al momento della proposizione della domanda Prescrizione: decennale

Art. 29 co. 2 d. lgs. n. 276/2003 Obbligo solidale del committente con lappaltatore e con ciascuno dei subappaltatori di corrispondere ai lavoratori: a) i trattamenti retributivi, comprese le quote di TFR; b) i contributi previdenziali; c) i premi assicurativi dovuti in relazione al periodo di esecuzione del contratto di appalto. Sanzioni civili: escluse dallambito della solidarietà, a carico del solo inadempiente. Prescrizione: due anni dalla cessazione dellappalto. Possibilità per il committente di eccepire il beneficio della preventiva escussione dellappaltatore e dei subappaltatori. Regresso nei confronti dei coobbligati in caso di pagamento, secondo le regole generali.

Le modifiche allart. 29 introdotte dalla legge n. 92/2012 La responsabilità solidale di cui sopra sussiste salvo diversa disposizione dei contratti collettivi nazionali sottoscritti da associazioni dei datori di lavori e dei lavoratori comparativamente più rappresentative del settore che possono individuare metodi e procedure di controllo e di verifica della regolarità complessiva degli appalti … Esclusione della responsabilità solidale per il caso in cui i metodi e le procedure di controllo così individuati vengano adottati?

Art. 35 co. 28 d.l. n. 223/2006 versione originaria Responsabilità solidale dellappaltatore e del sub- appaltatore, nei limiti di quanto dovuto dal primo al secondo, per leffettuazione e il versamento delle ritenute fiscali sui redditi da lavoro dipendente e per il versamento dei contributi previdenziali e assicurativi obbligatori cui è tenuto il sub- appaltatore. Committente ruolo di controllore procede al pagamento del corrispettivo dovuto allappaltatore solo previa esibizione da parte di questultimo della documentazione attestante che gli adempimenti di cui sopra sono stati correttamente eseguiti. Inosservanza delle modalità di pagamento da parte del committente: punita con sanzione amministrativa da a , se gli adempimenti non sono stati correttamente eseguiti dallappaltatore e dagli eventuali sub- appaltatori.

Le modifiche del marzo 2012 D.l. n. 16/2012, convertito con legge n. 44/2012, modifica lart. 35 co. 28: responsabilità del committente, in solido con lappaltatore e gli eventuali sub-appaltatori, entro due anni dalla cessazione dellappalto, per il versamento allerario delle ritenute sui redditi da lavoro dipendente e dellIVA sulle fatture inerenti alle prestazioni effettuate nellambito dellappalto, ove non dimostri di aver messo in atto tutte le cautele possibili per evitare linadempimento.

Il testo vigente dellart. 35 comma 28 D.l. n. 83/2012 (misure urgenti per la crescita), convertito con legge n. 134/2012 nuova modifica dellart. 35 co. 28 Responsabilità solidale dellappaltatore con il sub- appaltatore, nei limiti di quanto dovuto a questultimo, per il versamento allerario delle ritenute fiscali sui redditi da lavoro dipendente e dellIVA dovuta dal sub-appaltatore per le prestazioni relative al rapporto di sub-appalto. La responsabilità solidale viene meno se lappaltatore verifica, acquisendo la relativa documentazione, che gli adempimenti di cui sopra, scaduti alla data del pagamento del corrispettivo, sono stati correttamente seguiti dal sub- appaltatore.

Committente riprende il ruolo di controllore Procede al pagamento del corrispettivo dovuto allappaltatore solo previa esibizione da parte di questultimo della documentazione attestante che gli adempimenti di cui sopra, scaduti alla data del pagamento del corrispettivo, sono stati correttamente eseguiti, sia da parte dellappaltatore che da parte del sub-appaltatore. Ha facoltà di sospendere il pagamento fino allesibizione della documentazione. Inosservanza delle modalità di pagamento sanzione amministrativa da a euro, se lappaltatore e il sub-appaltatore non sono in regola

COME ORGANIZZARSI PER EVITARE IL RISCHIO DELLA SANZIONE? ALCUNI SUGGERIMENTI REQUISITI PREVISTI DALLA NORMA (art. 35 comma 28) Necessarietà di una verifica sugli adempimenti dellappaltatore Acquisizione della documentazione attestante gli adempimenti dellappaltatore scaduti alla data del versamento Lacquisizione deve avvenire prima del versamento del corrispettivo dellappalto Lattestazione dellappaltatore può essere rilasciata anche attraverso unasseverazione dei soggetti di cui al DL 241/97 Si può sospendere il pagamento del corrispettivo fino allesibizione della predetta documentazione La notifica degli atti deve avvenire anche al responsabile in solido

IPOTESI DI SOLUZIONE Introduzione nei contratti: di una clausola che disciplina (i) il diritto del committente ad ottenere la documentazione di cui al comma 28 bis e allarticolo 29 comma 2 del DLgs. 276/03 (ii) il dovere dellappaltatore di fornirgliela di una clausola con il diritto del committente a sospendere il pagamento del corrispettivo fino alla consegna di tutta la documentazione di una clausola che preveda la risoluzione di diritto del contratto in caso di inadempimento dellappaltatore allobbligazione relativa alla fornitura della documentazione di un obbligo dellappaltatore, assistito da fideiussione, di risarcire lappaltatore dei danni che gli derivino dallinadempimento dellobbligo di cui sopra

Quale documentazione acquisire? Ricevuta del versamento allErario delle ritenute fiscali sui redditi di lavoro dipendente Ricevuta del versamento dellimposta sul valore aggiunto dovuta allErario in relazione alle prestazioni effettuate nellambito contrattuale Dunque si potrebbe ipotizzare (i)un documento equipollente al DURC (documento unico di regolarità contributiva), (ii)copia dei modelli F24 relativi ai versamenti delle ritenute fiscali, (iii)copia del libro IVA con lattestazione del versamento dellimposta inerente le fatture oggetto del contratto; (iv)Asseverazione da parte dei soggetti di cui allart. 35 co. 1 d. lgs. 241/1997

Circolare Agenzia Entrate n. 40/E La disciplina del nuovo art. 35 comma 28 si applica ai contratti stipulati a partire dal 12 agosto 2012 e solo per i pagamenti effettuati a partire dall11 ottobre In alternativa allasseverazione è possibile una dichiarazione sostitutiva – ai sensi del DPR n. 445/2000 – con cui lappaltatore o il subappaltatore attesti lavvenuto adempimento degli obblighi richiesti dalla disposizione.

Circolare Agenzia delle Entrate n. 40/E La dichiarazione sostitutiva deve: Indicare il periodo nel quale lIVA sulle fatture relative ai lavori eseguiti è stata liquidata, specificando se è stata versata limposta, oppure applicato il regime dellIVA per cassa, oppure la disciplina del reverse charge; Indicare il periodo nel quale le ritenute sui redditi da lavoro dipendente sono state versate; Riportare gli estremi del modello F24 relativo ai versamenti; Specificare che lIVA e le ritenute versate includono quelle riferibili al contratto di appalto/subappalto per il quale la dichiarazione viene resa.