Lavoro di qualità Capitale Umano Nuove competenze

Presentazione sul tema: "Lavoro di qualità Capitale Umano Nuove competenze"— Transcript della presentazione:

1 Lavoro di qualità Capitale Umano Nuove competenze
Cambiamenti nel sistema produttivo Impiego ottimale delle competenze Formazione Competitività e qualità della forza lavoro Capitale Umano

2 Il capitale umano “Insieme delle conoscenze, capacità, competenze e attributi individuali che facilitano il benessere personale, sociale ed economico.” (OECD 2001) Livello di scolarizzazione Background familiare Ambiente sociale Attitudini Tratti emotivi del carattere Esperienze lavorative

3 Italia Bassi investimenti in istruzione e formazione
Scarsa diffusione dell’innovazione tecnologica

4 Formazione finanziata e formazione on the jobs

5 L’86 % dei lavoratori che hanno fatto formazione sentono il proprio lavoro più sicuro
La maggior parte dei lavoratori italiani ritiene che la formazione è utile per la prevenzione della disoccupazione

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7 Skill - Mismatch Definito come la mancata corrispondenza tra le competenze e le abilità di cu i è dotato un individuo e quelle richieste dall’impresa per lo svolgimento del lavoro.

8 Skill-mismatch verticale Skill-mismatch orizzontale
Individuo assunto per svolgere un lavoro per il quale si richiede un livello di competenze inferiore (overskilling) oppure superiore (underskilling) a quello che possiede Skill-mismatch orizzontale Livello di competenza posseduto dall’individuo coincide con quello richiesto dal lavoro che svolge, ma il tipo di competenze posseduto è inappropriato per l’attività lavorativa svolta.

9 Skill-biased: cambiamento tecnologico
Innovazione tecnologica: favorisce l’assorbimento di persone con elevato livello di istruzione e competenze, poiché genera posti di lavoro a maggior contenuto di competenze. Assenza innovazione tecnologica: persone maggiormente qualificate e con più elevate competenze sono assorbite in posti di lavoro che richiedono skill più ridotti

10 Adeguatezza delle capacità professionali per titolo di studio, professione e carattere dell’occupazione. (2010)

11 GRAZIE PER L’ATTENZIONE
Marina Ruggieri Giovanni Di Bucchianico Giulia Piergiovanni