Una piattaforma on-line a supporto dell’innovazione e dello sviluppo di competenze nel settore tecnologico Provincia di Firenze – Direzione Lavoro 25 Luglio 2012

2 premessa  L’utilizzo delle nuove tecnologie nell'informazione e nella comunicazione ha profondamente cambiato il modo di apprendere, di lavorare e di comunicare di ciascun individuo, migliorando la qualità della vita e rendendo più efficiente il rapporto tra pubbliche amministrazioni, cittadini e imprese.

3 obiettivo generale Sostenere l’innovazione e la crescita economica del settore tecnologico Potenziare la ricerca e il trasferimento di conoscenze e competenze Favorire la collaborazione di tutti gli stakeholders del territorio - imprese, giovani laureati e ricercatori -

4 obiettivi specifici La Provincia adotterà una strategia di promozione e supporto ai giovani e alle imprese attraverso le seguenti azioni: 1.mobilitare risorse finanziarie (voucher) finalizzate ad aiutare i giovani a realizzare progetti di ricerca interessanti per le imprese 2.mettere a disposizione il proprio know-how per un uso collettivo

5 obiettivi specifici 4.rafforzare le basi scientifiche e tecnologiche dei giovani laureandi o neolaureati 5.favorire lo sviluppo e la competitività (in particolare nelle PMI) 6.promuovere la cultura scientifica in un territorio la cui immagine prevalente è quella turistico/commerciale 7.rendere visibile il patrimonio tecnologico e le eccellenze delle imprese che operano nel nostro territorio

6 lo strumento È una piattaforma on-line in cui giovani laureandi e laureati in materie scientifiche e imprese del settore tecnologico potranno:  Registrare un proprio profilo  Effettuare ricerche  Contattare altri utenti

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8 il valore aggiunto  Per i giovani  diffondere attraverso il web non solo il CV ma un profilo professionale completo ed arricchito dalla propria identità digitale  pubblicare il proprio Video-cv  dialogare con le imprese proponendo idee e progetti che potrebbero accedere al contributo pubblico (voucher)

9 il valore aggiunto  Per i giovani  cercare aziende nel settore tecnologico e conoscere i profili professionali che vi operano  trovare posizioni aperte  entrare in contatto con altri giovani e condividere esperienze e progetti

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11 il valore aggiunto  Per le imprese  pubblicare un profilo con informazioni utili a far conoscere la propria azienda  ricercare possibili collaboratori attingendo a profili qualificati ed esaustivi (completi di cv, video-cv, progetti, collegamenti a blog)  favorire lo sviluppo di idee e di progetti di ricerca

12 il valore aggiunto  Per le imprese  utilizzare colloqui e video-colloqui a distanza  tenere “in osservazione” candidati interessanti

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