Costo del lavoro e aumento delle pensioni: una sfida possibile Intervento del Presidente dell’Inps Gian Paolo Sassi.

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Costo del lavoro e aumento delle pensioni: una sfida possibile Intervento del Presidente dell’Inps Gian Paolo Sassi

BENEFICIARIOMODALITA’ DI AGEVOLAZIONE PERIODO DI VALIDITA’ SOGGETTI INTERESSATI Lavoratori assunti con contratto di formazione lavoro  Riduzione 25% contributi D.L. per 18/24 mesi;  Riduzione totale dei contributi DL al verificarsi di determinate condizioni soggettive del lavoratore e del DL Dal 1984 e, in misura diversa, a regime Lavoratori delle regioni del Mezzogiorno Sgravio totale dei contributi per 3 anni per i nuovi assunti nel triennio Dal 2002 al Lavoratori cassintegrati o disoccupati da 24 mesi assunti a tempo indeterminato  Nel Mezzogiorno: esonero totale contributi DL per 36 mesi;  Nel Centro-Nord: riduzione del 50% dei contributi DL per 36 mesi Dal 1 gennaio 1990 a regime AGEVOLAZIONI CONTRIBUTIVE ALLE AZIENDE (1 di 4)

BENEFICIARIOMODALITA’ DI AGEVOLAZIONE PERIODO DI VALIDITA’ SOGGETTI INTERESSATI Lavoratori in mobilità assunti a tempo indeterminato e a termine Contribuzione pari a quella degli apprendisti per 12/18 mesi, prorogati di altri 12 mesi in caso di stabilizzazione Dal 1 agosto 1991 a regime Lavoratori iscritti nelle liste di mobilità in fruizione del relativo trattamento Versamento del 50% dell’indennità di mobilità che sarebbe spettata al lavoratore per 12, 24 o 36 mesi Dal 1 agosto 1991 a regime - AGEVOLAZIONI CONTRIBUTIVE ALLE AZIENDE (2 di 4)

BENEFICIARIOMODALITA’ DI AGEVOLAZIONE PERIODO DI VALIDITA’ SOGGETTI INTERESSATI Lavoratori in CIGS da almeno 3 mesi dipendenti di aziende in CIGS da almeno 6 mesi, assunti a tempo indeterminato Contribuzione pari a quella degli apprendisti per 12 mesi Dall’ottobre del Lavoratori disabili Esenzione totale dei contributi DL o riduzione del 50%, in relazione al livello di handicap dei lavoratori assunti Dal 2000 per un periodo max. di 8 anni - Lavoratori di aziende edili Riduzione dell’11,50% sulle quote versate dal FPLD Dal giugno 1995 al 31 dicembre AGEVOLAZIONI CONTRIBUTIVE ALLE AZIENDE (3 di 4)

BENEFICIARIOMODALITA’ DI AGEVOLAZIONE PERIODO DI VALIDITA’ SOGGETTI INTERESSATI Lavoratori dipendenti agricoli in zone montane o svantaggiate  Per le zone montane: riduzione dei contributi previdenziali del 70%;  Per le zone svantaggiate: riduzione del 40% Dal 1998 a regime - Lavoratori assunti con contratto di apprendistato Contribuzione fissa settimanale per il periodo di apprendistato Dal 1995 a regime Lavoratori nel settore della pesca costiera o nella pesca interna e lagunare Riduzione del 70% della contribuzione complessiva Dal dicembre 2000, prorogato fino al AGEVOLAZIONI CONTRIBUTIVE ALLE AZIENDE (4 di 4)

FINO A 15 DIPENDENTI OperaiImpiegatiDirigenti Minimo giornaliero € 39,94 € 110,50 Fondo pensioni32,70 Disoccupazione1,61 TFR (L.297/82)0,20 0,40 CUAF2,48 CIG ordinaria1,90 - CIG Str.--- Mobilità--- Malattia2,22-- Maternità0,46 - TOTALE41,5739,3537,19 DA 15 A 60 DIPENDENTI OperaiImpiegatiDirigenti € 39,94 € 110,50 32,70 1,61 0,20 0,40 2,48 1,90 - 0,90 - 0,30 2,22-- 0, ,7740,5537,49 ALIQUOTE CONTRIBUTIVE SETTORE INDUSTRIA (1 di 2) Fondo pensioni8,89 CIG Straordinaria TOTALE8,89 Di cui a carico del lavoratore 8,89 0,30 - 9,19 8,89 Di cui a carico del datore di lavoro TOTALE32,6830,4628,3033,5831,3628,60

OLTRE 50 DIPENDENTI OperaiImpiegatiDirigenti Minimo giornaliero€ 39,94 € 110,50 Fondo pensioni32,70 Disoccupazione1,61 TFR (L.297/82)0,20 0,40 CUAF2,48 CIG ordinaria2,20 - CIG Str.0,90 - Mobilità0,30 Malattia2,22-- Maternità0,46 - TOTALE43,0740,8537,49 Di cui a carico del lavoratore Di cui a carico del datore di lavoro Fondo pensioni8,89 CIG Str.0,30 - TOTALE9,19 8,89 TOTALE33,8831,6628,60 ALIQUOTE CONTRIBUTIVE SETTORE INDUSTRIA (2 di 2)

FINO A 50 DIPENDENTI CUAF INTERA OperaiImpiegatiDirigenti Minimo giornaliero 39,94 110,50 Fondo pensioni32,70 Disoccupazione1,61 TFR0,20 CUAF2,48 CIG Str.--- Mobilità--- Malattia2,44 - Maternità0,24 - TOTALE39,67 36,99 FINO A 50 DIPENDENTI CUAF RIDOTTA OperaiImpiegatiDirigenti 39,94 110,50 32,70 1,61 0,20 0, , , ,62 34,94 Fondo pensioni8,89 CIG Str.--- TOTALE8,89 - TOTALE30,78 28,10 28,73 26,05 Di cui a carico del lavoratore Di cui a carico del datore di lavoro ALIQUOTE CONTRIBUTIVE SETTORE COMMERCIO (1 di 2)

OLTRE 200 DIPENDENTI CUAF INTERA OperaiImpiegatiDirigenti Minimo giornaliero 39,94 110,50 Fondo pensioni32,70 Disoccupazione1,61 TFR0,20 CUAF2,48 CIG Str.0,90 - Mobilità2,44 - Malattia2,44 - Maternità0,24 - TOTALE40,87 37,29 Fondo pensioni8,89 CIG Str.0,30 - TOTALE9,19 8,89 TOTALE31,68 28,40 OLTRE 200 DIPENDENTI CUAF RIDOTTA OperaiImpiegatiDirigenti 39,94 110,50 32,70 1,61 0,20 0,43 0,90 - 2, , ,82 35,24 8,89 0,30 - 9,19 8,89 29,63 26,35 Di cui a carico del lavoratore Di cui a carico del datore di lavoro ALIQUOTE CONTRIBUTIVE SETTORE COMERCIO (2 di 2)