Sportello Job Placement

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Transcript della presentazione:

Sportello Job Placement Gilda Rota Università degli Studi di Padova Servizio Stage e Mondo del Lavoro Padova, 24 maggio 2006 Università Aperta 2006

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Inserimento offerta di lavoro

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Inserimento curriculum

Monitoraggio candidature e offerte di lavoro Per ogni curriculum inserito dai laureati e per ogni offerta di lavoro inserita dalle aziende l’ufficio riceve in automatico una comunicazione via mail dell’avvenuto inserimento

Informatizzazione delle procedure Offerte di lavoro (aziende, enti) Candidature (studenti, laureati) Banca dati offerte Banca dati curricula Banca dati lavoro Matching automatico domanda-offerta

Criteri di ricerca per il matching

Colloqui I candidati ritenuti idonei vengono contattati per un colloquio con il personale dell’Ufficio

Assunzione candidato L’azienda riceve per via telematica i curricula preselezionati dall’ufficio Quando l’azienda sceglie il candidato da assumere l’ufficio viene automaticamente informato dell’avvenuta assunzione via mail L’offerta viene cancellata dalla vetrina del Job Placement

Monitoraggio L’ufficio elaborerà le statistiche basandosi sui feedback aziendali riguardo a: Numero di assunzioni avvenute Tipologia di contratti offerti Settori di inserimento Corsi di studio di provenienza degli assunti

Per informazioni: www.unipd.it/placement