Risultati su alcune indagini fra Informatori

Slides:



Advertisements
Presentazioni simili
MGA: METODO GLOBALE AUTODIFESA
Advertisements

DOCUMENTAZIONE E INFORMAZIONE SCIENTIFICA AZIENDALE
Società scientifiche e Aziende sanitarie alle prese con i conflitti di interesse Marco Bobbio Divisione Universitaria di Cardiologia Torino ISS – 3 novembre.
ISPO RAPPORTO DI RICERCA: Sanità Pubblica e Privata: gli atteggiamenti degli italiani Maggio2008.
Guida alla scelta dell’Università
“Intervista sul mondo del lavoro”
1 MeDeC - Centro Demoscopico Metropolitano Provincia di Bologna - per Valutazione su alcuni servizi erogati nel.
Giornalismo scientifico e conflitti d’interesse
Gestione della Dispositivo Vigilanza: un’esperienza regionale
Frontespizio Economia Monetaria Anno Accademico
LA PSICOLOGIA SCOLASTICA: nuove prospettive per le istituzioni educative e per la professione di psicologo Trieste, 8 novembre 2008 INDAGINE sui Servizi.
III Sezione Conoscere lesperienza lavorativa dei laureati in psicologia Dott. Emanuel Morandini ORDINE DEGLI PSICOLOGI CONSIGLIO DEL FRIULI VENEZIA GIULIA.
Dott. E. Ciotti Alma Mater Studiorum Università di Bologna Bologna
Associazione Nazionale Medici Cardiologi Ospedalieri
TOPOPROGRAM OTTOBRE 2009 FARSI PAGARE IL GIUSTO! 1.
TREND SPA O PEN S OURCE M ANAGEMENT.
1 CONSIGLI PER AFFRONTARE LATTUALE SCENARIO ECONOMICO.
I MATEMATICI E IL MONDO DEL LAVORO
La Storia Il 13 giugno 2005 si pubblica la legge sull Impresa Sociale n.118.
ELEZIONI REGIONALI 2010 PRIMI RISULTATI E SCENARI 14 aprile 2010.
LA COMUNICAZIONE TRA PROFESSIONISTI E TRA SERVIZI
Indagine trimestrale sulla industria manifatturiera in provincia di Ravenna - Imprese con oltre 10 addetti - Consuntivo 2006 Ravenna, 20 marzo 2007 Confindustria.
Indagine trimestrale sulla industria manifatturiera in provincia di Ravenna - Imprese con oltre 10 addetti - 1° semestre 2005 Ravenna, 16 settembre 2005.
Ufficio Studi UNIONCAMERE TOSCANA 1 Presentazione di Riccardo Perugi Ufficio Studi UNIONCAMERE TOSCANA Firenze, 19 dicembre 2000.
1 © Paolo Ferrario: riproduzione riservata solo ai partecipanti ai corsi di formazione Prof. Paolo Ferrario Università
1 Milano, 3 febbraio 2005 Convegno ForumPa Innovazione, efficienza e qualità dei servizi Pierfilippo Roggero Presidente Assinform Milano, 3 febbraio 2005.
Milano 9 Dicembre, 2008 Le banche sono collaborative ?
Il fumo di sigaretta in Provincia di Trento
Riunione Consulta Nazionale Malattie Rare del 17 gennaio 2009 Centro Nazionale Malattie Rare Daniela Pierannunzio, Annalisa Trama, Marta.
Le malattie rare il sistema delle regioni Presso il coordinamento della commissione salute è costituito il gruppo tecnico interregionale (funzionari e.
Elezioni RSU a Genova FIM - CISL cresce
Al centro… del sistema 3...Nuova sanità Come operare? Attraverso la politica della collaborazione-condivisione si definiscono strutture organizzative.
Con la collaborazione di E3 S.r.l.. Le linee guida del Progetto.
Associazione Industriale Bresciana Responsabili risorse umane Gruppo di Lavoro INDAGINE SULLE POLITICHE DI RETENTION Relazioni industriali e risorse umane.
Università degli Studi di Milano
Morena Furlan 14 settembre 2006
LA PROMOZIONE DELLA SALUTE NELL’ ASL DI MANTOVA
Prevenzione delle resistenze nei batteri gram positivi
QUANDO IL BULLISMO ENTRA IN CLASSE
I punti deboli del sistema francese in materia di salute e sicurezza nel comparto delledilizia Seminario di Bruxelles settembre
REGIONE LOMBARDIA (Qualche Dato)
1 Provincia di Savona. Settore Politiche del Lavoro e Sociali. Osservatorio del Mercato del Lavoro. I fabbisogni di figure professionali delle aziende.
Dr. Daniele Dondarini CNA Regionale Emilia Romagna
Il mercato dei generici e le strategie dimplementazione Roberto Teruzzi Catania 16 Novembre 2006.
RISPOSTE AL QUESTIONARIO: 513 DISTRIBUZIONE PER PROVINCE FIMMGVENETO INTERVISTA SUI FARMACI – AGOSTO-SETTEMBRE 2010.
Risultati sondaggio Testamento Biologico Periodo : / invii / 523 risposte (48 %)
“Il valore dell’IT nella Lean Manufacturing”
OBIETTIVI e PROGETTAZIONE
1 ACCADEMIA e Partecipazione a Progetti Finanziati dal FSE Assemblea Accademia Aliprandi - 20 febbraio 2005 Carlo Rodriguez.
QUESTIONARIO SULLA REALTA' DEI GIORNALISTI IN RAI Promosso dalla CPO dellUSIGRAI.
Professioni, Titoli, Indirizzi di studio, Competenze & Esperienza Che cosa chiedono le imprese in Emilia-Romagna.
IL CONTESTO La Giunta Regionale del Veneto ha istituito con delibera n°1829 del il Centro Regionale di Riferimento sul Farmaco. Esso si articola.
A cura del team per lautoanalisi dIstituto Amella – Guida - Tumminello Dirigente Scolastico Prof.ssa Rita La Tona.
Osservatorio sui Consumi e sui Consumatori Rilevazione del secondo trimestre 2009 elaborazione: Ver. 1.3.
1. 2 Il significativo ammontare dellavanzo 2007 deriva da alcune consistenti entrate una tantum accertate a fine anno e quindi non iscrivibili nel bilancio.
Chimica altri high tech totale industria 51,1 58,0 37,4 imprese innovative 82,0 87,0 50,0 di cui innovazione di prodotto (% sul totale imprese) di cui.
-17 Aspettative economiche – Europa Settembre 2013 Indicatore > +20 Indicatore 0 a +20 Indicatore 0 a -20 Indicatore < -20 Unione Europea Totale: +6 Indicatore.
+21 Aspettative economiche – Europa Dicembre 2013 Indicatore > +20 Indicatore 0 a +20 Indicatore 0 a -20 Indicatore < -20 Unione Europea Totale: +14 Indicatore.
SERVIZIO SANITARIO NAZIONALE ITALIANO REGIONI:
ETICA delle ASSOCIAZIONI di VOLONTARIATO e SPERIMENTAZIONI
La Sanità italiana in un quadro di prospettiva
Giornata Aperta Sabato 28 Novembre ore 10.30
Riunione di Bilancio CSN3 E.Farnea. Riunione di bilancio CSN3 osservazioni generali Presentazioni di alcune sigle limitate ai primi due giorni per lasciare.
Casaleggio Associati | Strategie di Rete L'e-commerce in Italia 2008: “Una crescita con il freno a mano”
Bes 2014 Relazione a cura di Anna Nisivoccia per Cittadini5StelleSalerno.
I Seminario Lavoro A.P.E. Accenture HR Services Situazione e testimonianze 15 gennaio 2011.
Bilancio Sociale di Mandato Giovedì 24 Giugno 2010 Sala Baglivi, Complesso Monumentale S. Spirito in Saxia Borgo S. Spirito, 2 - Roma.
1 Finanziaria 2003 – riflessi sul S.S.N. Convegno Nazionale 12 febbraio 2003 – Intervento Giorgio Rabino 2003 Legge Finanziaria 2003 Capo I Disposizioni.
Ripartire dal territorio e dai luoghi di lavoro Organising: formare gli Organiser Funzione Pubblica CGIL Lombardia Giovedì 15 ottobre 2015 – Via Palmanova,
PROGETTO: FOCUS CISL: MEDICINA DI GENERE ANTONIA CARLINO responsabile dipartimento CISLMEDICI politiche di genere MEDICINA DI GENERE E SALUTE: PERCORSI.
Transcript della presentazione:

Risultati su alcune indagini fra Informatori Scientifici del Farmaco Anno 2007 - 2008 Fonte : www.informatori.it

Fonte : www.informatori.it Domanda: Le cessioni ed i licenziamenti di massa degli informatori sono dovuti: Ad un progetto comune di politici, industriali e sindacati di precarizzare il sistema Al numero eccessivo di informatori Al calo della spesa farmaceutica A casi isolati di aziende che licenziano per sfruttare la legge 30                                            38.8%                                       34.4%                     17.8%           9.0% Totale votanti: 456 Fonte : www.informatori.it

Dopo le regolamentazioni regionali dell'ISF gli Ispettori affiancano: Domanda: Dopo le regolamentazioni regionali dell'ISF gli Ispettori affiancano: Come prima Più di prima Come prima ma spesso non entrano dal medico Meno di prima                                            74.4%       9.6%       9.2%     6.8% Totale votanti: 250 Fonte : www.informatori.it

Domanda: Le linee guida Stato Regioni vietano che gli informatori facciano ordini in farmacia: E’ giusto perchè non rientra nei compiti contrattuali dell'informatore Dovrebbero esserci delle apposite figure professionali incaricate Se capita l'occasione si possono anche fare ma l'azienda non può imporli Se un Isf è a contratto di agenzia o precario è costretto a farli                                            58.1%                 22.0%            15.0%     4.8% Totale votanti: 313 Fonte : www.informatori.it

Nella tua azienda gli informatori subiscono mobbing? Domanda: Nella tua azienda gli informatori subiscono mobbing? Si, quando l'informatore non ottiene risultati di vendita Si, solo in casi molto rari No, mai Non so                                            71.9%         13.3%       9.5%     5.2% Totale votanti: 210 Fonte : www.informatori.it

Quale è, oggi, il più grave problema degli informatori Domanda: Quale è, oggi, il più grave problema degli informatori Il rischio di precariato Il mobbing La riduzione della spesa farmaceutica La mancanza di un ordine professionale                                            47.2%                     21.2%                    20.3%            11.3% Totale votanti: 231 Fonte : www.informatori.it

Aiisf e Federisf dovrebbero unirsi in unica associazione ? Domanda: Aiisf e Federisf dovrebbero unirsi in unica associazione ? Si No, ma dovrebbero collaborare No                                            83.1%       10.9%     5.9% Totale votanti: 320 Fonte : www.informatori.it (indagine ancora aperta)