IL NUOVO SPAZIO WEB DELLA PROVINCIA CON DATI E INFORMAZIONI SULL’ORGANIZZAZIONE E IL PERSONALE DELLA PROVINCIA I dati sul personale sono stati estratti dal sistema informativo del personale al primo di novembre di tutti gli anni considerati a parte il dato 2009 che fa riferimento al mese di settembre 2009.

I primi contenuti dello spazio web dipendenti e attività PAT Distribuzione del personale Distribuzione del personale degli EE.LL. per qualifica negli anni 2008 e 2009 (23.89kb - PDF)   Distribuzione del personale del comparto scuola ad esclusione di quello a carattere statate per gli anni 2008 e 2009 (20.99kb - PDF)   Organigramma delle strutture provinciali Organigramma Strutture di primo, secondo e terzo livello spiegazione della tabella 2 Retribuzioni Retribuzioni dei dirigenti per l'anno 2008 (26.34kb - PDF) Retribuzioni dei dirigenti per l'anno 2009 (27.17kb - PDF) Media in ordine decrescente dei compensi lordi in euro per qualifica e figura professionale per l'anno 2008 (28.10kb - PDF) Media in ordine decrescente dei compensi netti in euro per qualifica e figura professionale per l'anno 2008 (17.55kb - PDF) Media in ordine decrescente dei compensi lordi in euro per qualifica e figura professionale per l'anno 2009 (27.21kb - PDF) Media in ordine decrescente dei compensi netti in euro per qualifica e figura professionale per l'anno 2009 (17.73kb - PDF)   Assenze - sono pubblicati i dati 2008 e 2009 delle assenze divisi per qualifica/categoria e per tipologia di assenza Assenze per malattia suddivise per classi di giorni per gli anni 2008 e 2009 - frequenze (29.82kb - PDF) Giorni medi di assenza per malattia e per motivi diversi dalle ferie per l'anno 2008 Giorni medi di assenza per malattia e per motivi diversi dalle ferie per l'anno 2009

La fonte normativa L’art. 75 ter della legge sul personale prevede: 1.   La Giunta provinciale, con deliberazione, individua i dati e le informazioni da rendere pubblici attraverso gli strumenti di informazione elettronica in uso concernenti l'attività delle strutture e del personale dipendente, i risultati delle forme di verifica della soddisfazione dei cittadini e degli utenti, ogni aspetto dell'organizzazione, gli indicatori relativi agli andamenti gestionali e all'utilizzo delle risorse per il perseguimento delle funzioni istituzionali, i risultati dell'attività di misurazione e valutazione svolta dagli organi competenti. Attraverso i medesimi strumenti sono inoltre resi noti i numeri telefonici, gli indirizzi di posta elettronica e il recapito di tutto il personale che ne sia dotato. 2.   Sono in particolare oggetto di informazione, con riferimento alla situazione esistente alla fine di ogni anno e, se possibile, con confronto su più annualità: a)   la dotazione complessiva di personale distinta per figura professionale o qualifica; b)   l'organigramma delle strutture di primo, secondo e terzo livello con l'elenco del personale con qualifica di dirigente e direttore e relativo incarico; c)   la retribuzione lorda annua comprensiva del salario accessorio di ciascun dirigente; d)   la retribuzione media lorda annuale comprensiva del salario accessorio di ciascuna figura professionale o qualifica; e)   i giorni medi di assenza per malattia e per motivi diversi dalle ferie, di ciascuna figura professionale o qualifica e la relativa distribuzione; f)   la distribuzione degli esiti della valutazione riferita a ciascuna figura professionale o qualifica; g)   gli esiti delle indagini di verifica del grado di soddisfazione dell'utenza. 3.   Con deliberazione della Giunta provinciale quanto previsto dai commi 1 e 2, in quanto compatibile, viene esteso anche agli enti strumentali pubblici e privati (53).

La Delibera della Giunta Provinciale Per dare attuazione operativa alla disposizione di legge la Giunta Provinciale in data odierna ha approvato le linee guida per la pubblicazione dei dati e delle informazioni sull’organizzazione e sul personale della Provincia.

La Delibera della Giunta Provinciale La delibera prevede due fasi di pubblicazione: 1 sono pubblicati subito i dati relativi all’organigramma, all’organico, alle retribuzioni dei dirigenti in form nominativa e di tutti i dipendenti in forma statistica, alle assenze per malattia. 2 saranno pubblicate più avanti le relazioni inerenti le attività delle strutture provinciali contenenti le informazioni disponibili sugli argomenti richiamati dal comma 1 dell’art. 75 ter.

Alcune considerazioni di contesto Crediamo utile in occasione della pubblicazione dei dati fornire alcune informazioni di confronto tra la realtà provinciale e altre realtà regionali sui due argomenti più sensibili: Sulle retribuzioni dei dirigenti proponiamo un confronto con i dati pubblicati da alcune regioni del Nord e con alcune informazioni di contorno; Sulle assenze per malattia confrontiamo i nostri dati con quelli raccolti a livello nazionale. Sulle assenze del personale provinciale tre slide di sintesi che mettono in evidenza i caratteri salienti di questo “fenomeno”.

Dati nazionali sulle assenze per malattia dei pubblici dipendenti Dati nazionali sulle assenze per malattia dei pubblici dipendenti. Media mensile 2008 dei giorni di malattia per dipendente Fonte: elaborazione Pat su dati conferenza delle regioni e delle province autonome

Dati nazionali sulle assenze per malattia dei pubblici dipendenti Dati nazionali sulle assenze per malattia dei pubblici dipendenti. Media mensile 2009 dei giorni di malattia per dipendente Fonte: elaborazione Pat su dati conferenza delle regioni e delle province autonome

Dati nazionali sulle assenze per malattia dei pubblici dipendenti Dati nazionali sulle assenze per malattia dei pubblici dipendenti. Media mensile dei primi 4 mesi 2010 dei giorni di malattia per dipendente Fonte: elaborazione Pat su dati conferenza delle regioni e delle province autonome

Giorni di assenze per malattia del personale degli uffici della Pat 2008 -2009 -confronto tra categorie-qualifiche Fonte: elaborazioni dal sistema informativo del personale

Composizione percentuale del personale provinciale con riferimento a categorie protette ed operai Fonte: elaborazioni dal sistema informativo del personale

Giorni di assenza per malattia dei dipendenti Pat 2008-2009 Fonte: elaborazione Pat su dati conferenza delle regioni e delle province autonome

media del trattamento economico dei dirigenti generali per regione al 1° gennaio 2009 considerati gli aumenti da corrispondere Fonte: elaborazione Pat su dati pubblicati dalle regioni

media del trattamento economico dei dirigenti per regione al 1° gennaio 2009 considerati gli aumenti da corrispondere Fonte: elaborazione Pat su dati pubblicati dalle regioni

confronto tra i valori massimi del trattamento economico dei dirigenti generali per regione Fonte: elaborazione Pat su dati pubblicati dalle regioni

confronto tra i valori massimi del trattamento economico dei dirigenti per regione Fonte: elaborazione Pat su dati pubblicati dalle regioni

Numero dirigenti ogni 100mila abitanti Fonte: elaborazione Pat su dati conto annuale 2005

Percentuale dei dirigenti sull’organico Fonte: elaborazione Pat su dati conto annuale 2005

Numero dei Dirigenti Fonte: elaborazione Pat su dati conto annuale 2005