1 GRUPPO 4 di tutor di + Friuli Venezia Giulia, Liguria, Lombardia, Piemonte, Veneto

2 PIANIFICAZIONE GENERALE coordinamento tra i vari attori istituzionali predisposizione elenchi corsisti e password programmazione generale calendario, comprensivo di eventuali recuperi rapporto inter/intra direttori di corso, esperti, commissioni, istituzioni scolastiche sedi di corso predisposizione delle presentazioni degli attori istituzionali convocazione formale dei corsisti (direttore generale USR/direttore del corso)

3 PRIMA DEL PRIMO INCONTRO sopralluogo (tutor) setting daula (risorse umane e materiali, predisposizione degli spazi, predisposizione modulistica e documentazione (direttore corso) primo approccio ambiente on line / condivisione contenuti formazione / simulazione classi virtuali (tutor) iscrizione corsisti allambiente on line (tutor) formazione della classe virtuale (tutor) contatto preliminare con i corsisti (tutor) predisposizione accoglienza: cartelline, cd demo? ….. (direttore corso/tutor) predisposizione patto formativo (tutor)

4 PRIMO INCONTRO (1) identificazione corsisti, registrazione presenze, consegna password, portfolio e adempimenti successivi (tutor) presentazione tutor e corsisti presentazione corso (calendario, offerta formativa, ambiente on line) (tutor) declinazione ruoli tutor, direttore del corso, esperti (tutor) ricognizione aspettative e competenze iniziali

5 PRIMO INCONTRO (2) definizione patto daula:scadenze portfolio; puntualità; assenze; no tracciamento durante lattività in presenza; elementi di invalidazione; scelta comune di uno o più percorsi significativi..) question time avvio attività in presenza verbale primo incontro

6 GLI ALTRI INCONTRI con lesperto Operazioni preliminari Contatti Richiesta setting specifici Conoscenza del gruppo e dellambiente online in cui opera Predisposizione delleventuale documentazione Presentazione/accompagnamento Contestualizzazione Question time?/Interattività Chiusura

7 GLI ALTRI INCONTRI senza esperto Presentazione giornata di lavoro Discussione/Approfondimento dellargomento previsto dal modulo Individuazione del metodo di lavoro Sintesi della giornata Rilancio per le attività online (aula-forum) e lincontro successivo Adempimenti formali previsti

8 PER LINCONTRO FINALE Consegna portfolio Consegna registri personali al direttore del corso Consegna documentazione del tirocinio ove previsto Raccolta documentazione Consegna attestati

9 IL DECALOGO DEL TUTOR Che cosa non può mancare Ascolto, Supporto e Stimolo Gestione del clima relazionale e del conflitto Rispetto dei ruoli Valorizzazione delle esperienze Gestione del tempo Attenzione allobiettivo Rispetto del contratto formativo Rapporto con gli altri attori Preparazione personale Rispetto degli aspetti formali Costruzione collaborativa delle conoscenze

10