SALUTE E SICREZZA SUL LAVORO – NUOVI MODELLI ORGANIZZATIVI Dott. DErario Nicola Dottorando del corso Sviluppo Organizzativo, Lavoro e Innovazione dei Processi Produttivi Politecnico di Bari

PROGETTO FORMATIVO POLITECNICO DI BARI – ADAPT – ANMIL SICUREZZA Il mio percorso formativo di Dottorato di Ricerca in Sviluppo Organizzativo, Lavoro e Innovazione dei Processi Produttivi, inserito quale nuovo corso della Scuola di Dottorato del Politecnico di Bari, è costituito alla base da un rapporto di collaborazione tra il Politecnico di Bari e lassociazione ADAPT (associazione per gli studi internazionali e comparati sul diritto del lavoro e sulle relazioni industriali) e si evolve attraverso un accordo di convenzione per lo svolgimento di attività di internship aziendale presso l ANMIL SICUREZZA SRL ( società di servizi che opera nel campo della formazione, della consulenza e della ricerca in tema di tutela della salute e sicurezza sul lavoro), nel rispetto di quanto previsto dalla Scuola di Dottorato riguardo all adozione di un metodo didattico e di ricerca improntato alla dimensione empirica e

sperimentale, in cui le fasi dello studio e della ricerca teorica vengono supportate da periodi di internship aziendale funzionali allapplicazione pratica, nellambito di contesti lavorativi, delle conoscenze e delle competenze acquisite. PROGETTO FORMATIVO POLITECNICO DI BARI – ADAPT – ANMIL SICUREZZA

PROGETTO DI RICERCA SALUTE E SICREZZA SUL LAVORO – NUOVI MODELLI ORGANIZZATIVI Nellottica del percorso formativo il progetto di ricerca, attraverso linternship aziendale, ha quale obiettivo lacquisizione di competenze scientifiche, tecniche, redazionali e di progettazione in tema di tutela della salute e sicurezza sul lavoro nellambito delle attività formative, attività redazionali e nellerogazione di consulenza specialistica di ANMIL SICUREZZA SRL. Il progetto di ricerca sarà attuato attraverso laffiancamento all amministratore delegato della società nelle attività di studio, ricerca, monitoraggio, raccolta documenti, progettazione di percorsi formativi, analisi di bandi di ricerca nazionali e internazionali, redazione di pareri, consulenze e attività di studio dell evoluzione normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Ad ogni modo limpegno aziendale, quale parte prevalente del percorso formativo del Dottorato di Ricerca, verrà garantito in misura tale da consentire la partecipazione alle attività didattiche, seminariali e ai progetti di ricerca della Scuola di Dottorato. Lattività formativa volta al conseguimento dei 30 crediti formativi per i primi due anni del corso di dottorato di ricerca sarà articolata attraverso la frequenza di: Corsi di Base: Relazioni industriali e di Lavoro IUS/07 Corso di relazioni industriali come leva di competitività (Università deli studi di Bergamo) del Prof. Michele Tiraboschi PROGETTO DI RICERCA SALUTE E SICREZZA SUL LAVORO – NUOVI MODELLI ORGANIZZATIVI

Scuole nazionali o internazionali: Scuola internazionale di dottorato di ricerca in formazione della persona e mercato del lavoro – Università di Bergamo IUS/07; Corsi specialistici: partecipazione a convegni e seminari affidati a studiosi interni ed esterni; Corsi di laurea magistrale e master: master «esperto in relazioni industriali e di lavoro» dellUniversità degli studi Roma Tre Corsi della scuola di alta formazione in relazioni industriali e di lavoro di adapt