AZIONE DI SISTEMA SCOPRI LE TUE DOTI ID TUTTO QUELLO CHE AVRESTI VOLUTO SAPERE SULLE DOTI MA NON HAI MAI OSATO CHIEDERE!
DOPO ANNI DI DURO STUDIO E FINITA……..QUALCHE GIORNO DI VACANZA PREMIO E POI VIA A LAVORARE
SOGNI A OCCHI APERTI UN UFFICIO TUTTO MIO!!!! UNAUTO NUOVA!!!!! INDIPENDENZA ECONOMICA!!!!!
LA PRIMA TRISTE REALTA: Il COLLOCAMENTO
LA SPEDIZIONE DEI CURRICULA QUANTA FATICA!!!!
I PRIMI COLLOQUI MI SPIACE MA IL SUO CURRICULUM E UN PO SCARNO LEI E PROPRIO QUELLO CHE FAREBBE AL CASO NOSTRO, MA,SA, CON QUESTA CRISI! DI QUESTI TEMPI UNAZIENDA NON PUO INVESTIRE SULLA SUA FORMAZIONE COMPLIMENTI PER LA LAUREA A PIENI VOTI MA…..
MA QUANDO LA DISPERAZIONE STAVA PER FARLA DA PADRONA CHI MAI VORRA UNO COME ME
UN GIORNO CAMMINANDO PER STRADA CHE SARA MAI QUESTO NEGOZIO CON IL LOGO DELLA REGIONE?
LO SPAZIO REGIONE BUONGIORNO! QUESTO E LO SPAZIO REGIONE QUI POTRA AVERE TUTTE LE INFORMAZIONI IN MERITO ALLE ATTIVITA FORMATIVE DELLA REGIONE DI TUTTO E DI PIU SULLE DOTI LE DOTI? E COSA SARANNO MAI?
OCCHIO ALLE FREGATURE!! VIENI CON NOI!!!!! PORTACI TUTTI I TUOI RISPARMI E TI TROVIAMO IL LAVORO CHE VUOI!!!!!!
E FAI BENE ATTENZIONE!!! SOLO GLI ENTI DI FORMAZIONE ACCREDITATI PRESSO LA REGIONE POSSONO EROGARE I SERVIZI DI FORMAZIONE E LAVORO DIFFIDA DALLE IMITAZIONI E NEL DUBBIO CHIAMA DIRETTAMENTE LA REGIONE LOMBARDIA
Il sistema dotale in Regione Lombardia: caratteristiche e opportunità
Che cosa è una dote? La dote è un insieme di risorse destinate da Regione Lombardia a target specifici che possono essere spese presso enti accreditati ai servizi al lavoro e alla formazione per lerogazione di servizi (riqualificazione professionale, mantenimento occupazionale, sostegno per allontanare il drop out scolastico).
Servizi formativi/Servizi al lavoro Servizi Formativi: attività formative composte da gruppi classe finalizzate a implementare competenze professionali o trasversali Servizi al lavoro: attività individuali in cui orientatori ed esperti del mercato del lavoro erogano un servizio al destinatario finalizzato allinserimento lavorativo
Sistema dotale in Regione Lombardia Il sistema dotale comprende al suo interno diversi tipi di risorse pensate per accompagnare la persona nei momenti più importanti del proprio percorso di istruzione, formazione e lavoro. Il sistema dotale comprende dunque le diverse linee di doti che Regione Lombardia mette a disposizione di target specifici
Quali sono le doti? - Dote Lavoro - Dote Lavoro Ammortizzatori Sociali - Dote formazione - Dote scuola - Altre Doti con target più specifici
Quali sono le doti? Dote Lavoro Target: inoccupati, disoccupati Attività previste: servizi al lavoro e servizi formativi Sostegno al reddito: possibile indennità di partecipazione a seconda del target
Quali sono le doti? Dote Formazione Target: inoccupati, piccoli imprenditori, lavoratori autonomi Attività previste: servizi formativi Sostegno al reddito: no
Quali sono le doti? Dote Lavoro Ammortizzatori Sociali (particolare linea di dote lavoro): Target: CIG in deroga e mobilità in deroga Attività previste: servizi al lavoro e servizi formativi Sostegno al reddito: prevista
Quali sono le doti? Dote Scuola Target: studenti dai 6 ai 18 anni. Sostegno al reddito: contributo per libri, mensa, trasporti, materiale scolastico, assegnato agli studenti che frequentano le scuole statali. la famiglia deve avere un ISEE inferiore o uguale a euro
Quali sono le doti? Altre doti Dote Successo Formativo Dote soggetti deboli Dote disabili Doti tutor apprendistato Doti target professionali specifici (polizia, taxi, ecc.)
Quali le opportunità del sistema dotale? - Opportunità formative - Opportunità di conseguire certificazioni regionali - Opportunità di reinserimento lavorativo - Opportunità di sostegno al reddito
Opportunità formative Il destinatario può frequentare un corso di formazione scegliendo da un catalogo regionale di corsi. Lelenco dei corsi è consultabile online a partire dal sito:
Opportunità di conseguire certificazioni regionali I corsi di formazione fanno riferimento ad un Quadro Regionale degli Standard Professionali definito da Regione Lombardia. Alla fine del percorso possono essere certificate la competenze professionali acquisite.
Opportunità di reinserimento lavorativo Attraverso la dote possono essere erogati finalizzati al reinserimento lavorativo del destinatario come: - bilancio delle competenze - redazione del curriculum vitae - ricerca attiva del lavoro - stage e accompagnamento al lavoro
Opportunità di sostegno al reddito I destinatari dei percorsi, a seconda della tipologia di Dote, possono ricevere un sostegno al reddito: - Dote Lavoro: indennità - Dote Lavoro Ammortizzatori Sociali: CIG e voucher di conciliazione
Voucher di conciliazione Il Voucher di Conciliazione è riconosciuto mensilmente a coloro che, oltre ad essere già assegnatari di Dote Lavoro Ammortizzatori Sociali abbiano almeno uno dei seguenti requisiti inerenti il nucleo familiare: Nucleo familiare con 2 genitori e almeno 2 figli minorenni conviventi Nucleo familiare con 1 genitore e almeno 1 figlio minorenne convivente Nucleo familiare con 2 genitori, entrambi in cassa integrazione, con almeno 1 figlio minorenne convivente (che presentino 1 sola richiesta) Nucleo familiare con almeno 1 convivente non autosufficiente (come da dichiarazione sostitutiva di atto notorio)
Voucher di conciliazione Il Voucher di Conciliazione è un supporto sotto forma di buoni con il quale Regione Lombardia intende sostenere gli assegnatari di Dote Lavoro Ammortizzatori Sociali che hanno determinati carichi di cura familiare. La prima fase di sperimentazione prevede lerogazione mensile per massimo 10 mesi e fino ad esaurimento dei fondi di: - 250,00 sotto forma di Buoni Servizi validi per la fruizione di servizi utili a conciliare le necessità di cura familiare e la partecipazione a percorsi di formazione e riqualificazione professionale spendibili esclusivamente presso gli Operatori convenzionati - 100,00 sotto forma di Buoni Acquisto validi per l'acquisto di beni di prima necessità per la famiglia spendibili esclusivamente presso Operatori commerciali convenzionati