Comportamento collettivo e movimenti sociali

Presentazione sul tema: "Comportamento collettivo e movimenti sociali"— Transcript della presentazione:

1 Comportamento collettivo e movimenti sociali
La popolazione/comunità si mobilità

2 Comportamento collettivo
Def.: comportamento relativ. Spontaneo e non strutturato di un insieme di individui che reagiscono a una situazione di incertezza o di minaccia Comportamento collettivo

3 Tipi di C. collettivo: Lofland
di FOLLA: compresenza fisica di MASSA: condivisione di un oggetto di attenzione senza compresenza fisica Alcuni esempi: scoppio incendio in magazzino di uno Store Attacco alle torri gemelle proiettato in tv Tipi di C. collettivo: Lofland

4 Tipi di C. collettivo ed EMOZIONI
Cause emotive del comportamento di folla e di massa: PAURA OSTILITÀ GIOIA Tipi di C. collettivo ed EMOZIONI

5 Le tre emozioni di FOLLA e di MASSA

6 Assembramento: evento + individuo segue una folla + aumento
Comunicazione: individui appartenenti e non appartenenti fin dall’inizio Convenzionalità: ci si comporta secondo alcuni canoni socialmente condivisi Informazione (voce, diceria) Definizione della situazione Dinamiche della folla

7 Teoria del contagio (G. Le Bon)
Inizio ‘900: grandi cambiamenti; paura da parte dell’élite vecchia Individui anche razionali, in folla diventano belve feroci (formazione di un’anima collettiva) Anonimato, Suggestione, Contagio Critiche (meccanismi di e limiti al contagio) Utilità (es., Hitler) Teoria del contagio (G. Le Bon)

8 Teoria della convergenza
Una situazione di folla attrae solo certi soggetti predisposti a un certo comportamento da folla Utilità: + importanza all’individuo - forza all’influenza del gruppo Fanatici di un cantante o di una squadra di calcio Teoria della convergenza

9 Teoria della norma emergente
Poche persone Comportamento Accettazione da parte del resto dei presenti Creazione di attese condivise Rinforzo del comportamento iniziale scoraggiamento di altri Teoria della norma emergente

10 Teoria della protesta politica
Presa di distanza dalle teorie irrazionalistiche Comportamento collett. anche da parte di soggetti istruiti e consapevoli Azione collettiva, quando altri canali di partecipazione sono preclusi Tipico delle classi svantaggiate, dei gruppi emarginati Teoria della protesta politica

11 Teoria del valore aggiunto
Azione collettiva ha origine dalle condizioni sociali Metafora economica: ogni fase aggiunge valore all’insieme e deve essere completata FASI: Propensione e tensione strutturale Credenza generalizzata Fattori precipitanti Mobilitazione attiva Controllo sociale (da parte delle autorità) Teoria del valore aggiunto

12 I Movimenti sociali Gruppo organizzato Tenta di produrre/contrapporsi
A un cambiamento esempi I Movimenti sociali

13 Tipi di movimenti sociali
Target di antagonismo: élite, autorità, altri gruppi, codici comportamentali 2 criteri di classificazione dei movimenti sociali: Modalità di azione (pacifica/conflittuale) Livello di opposizione alle istituzioni (parziale/totale) Tipi di movimenti sociali

14 Classificazione dei movimenti sociali

15 Insoddisfazione per lo status quo per Condizioni oggettive: Chi ha maggiore risorse provoca risentimento negli altri & Standard culturali: Percezione di ingiustizia + def. della situazione desiderabile Insoddisfazione  Ideologia  azione Formazione dei MS

16 Insoddisfazione  Ideologia  azione Rivoluzione francese: periodo precedente Violenza sulle donne [importanza oggi dei mass media e dei social network come manipolatori ideologici] esempi

17 Formazione/organizzazione di un MS
Gruppo di soggetti  nucleo leader  diffondo ideologia  definiscono e pianificano strategie del movimento Possibilità di leadership: 1, 1 gruppo, + gruppi ( conseguenze) Fronti di liberazione in Africa: tutti per uno... Ognuno per sé Formazione/organizzazione di un MS

18 Fasi organizzative e tipo di leadership
Fermento sociale: agitatore Esaltazione popolare: profeta (diffonde il messaggio e crea entusiasmo Organizzaz. formale: amministratore Istituzionalizzazione: statista (interpretare la realtà e guidare il movimento – indirizzo politico) Fasi organizzative e tipo di leadership

19 Effetti della compresenza delle diverse leadership
Difficile che 1 solo leader svolga tutte le funzioni Facile conflitto tra leadership carismatici (iniziali) e quelli successivi (amministratori) ↓ Amministratori = traditori & Pionieri = sognatori Esempi? Effetti della compresenza delle diverse leadership

20 Reclutamento e Mobilitazione
Chi viene reclutato? Disponibilità a seguire un leader o importanza del gruppo? Mobilitare risorse: quali? Forza del leader Affezione/partecipazione del gruppo Denaro Sostegni esterni (altre organizzazioni) Reclutamento e Mobilitazione

21 Movimenti e cambiamento sociale
Cambiamenti sociali  movimenti (sindacale, operaio, consumatori, femministi...) Movimenti  cambiamenti sociali (per la pace, etnici, ’68, no global...): mettono in discussione l’insufficienza degli organi di rappresentanza I contromovimenti: difesa dello status quo o viceversa Movimenti e cambiamento sociale