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Sindrome del burnout Giornata informativa sui dati preliminari dello studio inerente al BURNOUT nellambito sanitario COLLEGIO I.P.A.S.V.I. Genova Giacomo.

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Presentazione sul tema: "Sindrome del burnout Giornata informativa sui dati preliminari dello studio inerente al BURNOUT nellambito sanitario COLLEGIO I.P.A.S.V.I. Genova Giacomo."— Transcript della presentazione:

1 Sindrome del burnout Giornata informativa sui dati preliminari dello studio inerente al BURNOUT nellambito sanitario COLLEGIO I.P.A.S.V.I. Genova Giacomo Robello & Paola Polo 1

2 Sindrome del burnout Affaticamento fisico ed emotivo Atteggiamento distaccato e apatico nei rapporti interpersonali (studenti,colleghi) Sentimento di frustrazione dovuto alla mancata realizzazione delle proprie aspettative 1

3 BURNOUT: i percorsi possibili Patologia Psichiatrica Eustress Bassa capacità reattiva individuale Alta capacità reattiva individuale BURNOUT Isolamento EUSTRESS/DISTRESS Reiterati / Protratti Supporto Sociale Pos. Coping Strategies Imbarazzo - Regressive Coping Strategies Patologia Normalità Soglia di attenzione 4

4 I nostri obiettivi Prendere coscienza dellesistenza della sindrome del burnout (problematica internazionale) e dellentità del fenomeno Coinvolgere le parti sociali interessate alla problematica Effettuare studi volti a indagare le numerose cause del burnout col supporto della comunità scientifica internazionale Contrastare i pregiudizi favorendo una corretta cultura del problema burn-out 7

5 Gli attori da coinvolgere…. Famiglie / Associazioni Studenti / Associazioni Istituzioni Nazionali/Regionali Sindacati Comunità Scientifica / SSN / SSR Università Imprese / Sponsor Insegnanti/Direzioni scolastiche/Provveditorati 8 Soglia di attenzione

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15 15 Flessibilità dellorario5,7 Qual è il fattore princ. che può rendere OK il tuo lavoro Migliorare le capacità personali (bisogni formativi)31,5 Interesse e varietà del lavoro27,8 Buone relazioni interpersonali25,3 Autonomia decisionale21,1 Sicurezza del posto di lavoro20,8 Retribuzione14,1 Avere responsabilità organizzative12,8 Ambiente fisico6,5

16 16 Rapporto con i colleghi 20,7 Qual è il fattore di maggiore disagio Fatica mentale 50,0 Fatica fisica per carichi di lavoro 48,9 Scarso riconoscimento 48,1 Rischio ambientale 39,7 Organizzazione del lavoro 33,7 Scarse prospettive di carriera 33,7 Scarse possibilità di proporre modifiche 32,6 Rapporto con i superiori 32,4 Distanza da casa 29,7 Turni 28,8 Scarsa utilità sociale 28,1 Poca libertà di organizzare il lavoro 25,5 Retribuzione 22,7

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20 20 Il Collegio I.P.A.S.V.I. di Genova, con unenorme sforzo organizzativo, si propone entro il 15 di novembre 2002, in soli 6 mesi di fornire crediti ad oltre 4500 tra : Infermieri, Vigilatrici dInfanzia, Assistenti Sanitarie 63%

21 Infermiere in sala operatoriaottobre Farmaci antiblasticiottobre Sindrome del Burn-out ottobre Infermiere in sala operatoriagiugno5 387 Assistenza in area psichiatricamaggio Incontinenza urinariamaggio16

22 22 Infermieri Vigilatrici dInfanzia ed Assistenti Sanitari che, sino ad oggi, hanno ricevuto crediti:

23 23 IP – VI – AS PRENOTATI PER I PROSSIMI CONVEGNI: 6 novembre Sindrome del Burn-out n° novembre Ass. Inf. nell'incontinenza urinaria n° novembre Sindrome del Burn-out 12 novembre Farmaci e sicurezza 13 novembre Assistenza Inf. nellincontinenza urinaria 15 novembre Assistenza psichiatrica

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