Politiche sociali Lavinia Bifulco

Insicurezza sociale e insicurezza civile Robert Castel: l’insicurezza sociale e l’insicurezza civile sono collegate; l’ insicurezza (civile) - percepita e non - aumenta quando la sicurezza sociale diminuisce Gli interventi integrati sui contesti e sulle persone (per la salute, l’alloggio, il ben-essere) hanno effetti anche sull’insicurezza civile (percepita e non).

Principi, processi strumenti 1) I principi: perché? Come? Quali? Perché: Le politiche pubbliche hanno una dimensione culturale (normativa, valoriale, cognitiva) Politiche sociali e questioni di giustizia sociale (redistributiva), eguaglianza, ecc.

Principi, processi strumenti 1) I principi: perché? Come? Quali? Quali Coesione sociale, inclusione sociale I modelli emergenti di sviluppo (sociale ed economico) in Europa ….

Principi, processi strumenti L’incontro (e lo scontro o il fraintendimento) in ambito europeo fra diversi principi, diversi orientamenti e diverse declinazioni dello stesso principio Torna in auge il sociale? Sostenibilità La post-democrazia e lo sperimentalismo democratico Il cambiamento culturale e il cambiamento della sostanza

Principi, processi strumenti 2) I processi organizzativi: perché, quali? Perché: I principi in azione: scarti, commistioni, I principi in azione: processi di implementazione, di traslazione Importanza dei contesti e delle reti di azione Valenza generativa dei processi Importanza dei cambiamenti relativi ai processi: vedi governance, stili organizzativi, ecc.

Principi, processi strumenti 2) I processi organizzativi: perché, quali? valenza generativa dei processi

Principi, processi strumenti 2) I processi organizzativi: quali? coordinamento e integrazione apprendimento istituzionale

Principi, processi strumenti 3) Strumenti: perché, come, quali? Perché: si arricchisce il repertorio degli strumenti dell’azione pubblica nelle politiche sociali

Principi, processi strumenti 3) Strumenti: perché, come, quali? Quali: Strumenti negoziali, contrattuali, partecipativi: piani, tavoli, patti….

Apprendimento organizzativo I nove punti . . .

Apprendimento organizzativo Apprendimento di primo e di secondo livello Provare e riprovare Problem setting Riflessività

Apprendimento organizzativo Incoerenze ed errori Interazioni di confine