1 MBS 2010

Oggi delle cose normali è pieno il mondo…

AVERE UNA VISION 1) Cause interne 2) Scomodità: affronta ciò che non funziona. Esci dalla zona di comfort 3) Misura e non giustificare 4) Abbraccia il marketing –A) Fai sondaggi (ascolta il cliente) –B) Vero interesse per il cliente genera le esigenze che ti portano a vendere 5) Gestione finanziaria: porta ORA i costi sotto al break even 6) Studia e migliora

UNECONOMIA FUORI DI TESTA…

FINANZE PERSONALI: 80% CARATTERE 20% CONOSCENZA

7 1) IL TUO PROBLEMA NON E IL VERO PROBLEMA…

CERCARE DI GUADAGNARE DENARO E FUTILE…

2) LA RICCHEZZA ACCADE…

2) LA RICCHEZZA E QUALCOSA CHE ACCADE… MENTRE SI INSEGUE UNA VISION…

LE PERSONE CHE GUADAGNANO PIU DI 100,000 DOLLARI LANNO PENSANO IN TERMINI DI TRE-CINQUE ANNI QUANDO PIANIFICANO I ritorni economici di oggi gli interessano molto meno rispetto a come sta andando la costruzione del loro capolavoro

RISULTATO = NON SARANNO PIU ELETTI

La prosperità nasce da una vision a lungo termine che include un netto beneficio per gli altri Come puoi avere LA vision (quella giusta) se non sei a posto con la tua coscienza?

PROSPERITA VISION INTEGRITA (sii fedele ai tuoi valori) E solamente quando sei integro e stai bene con te stesso che puoi avere una buona vision

CHI FINISCE COLLAVERE TANTI SOLDI PERSEGUE UNA VISION IN ACCORDO CON I SUOI VALORI CHI E POVERO INVESTE, SPECULA O LAVORA

LE PERSONE COMPRANO COSE PER AVERE UNA COSA (LA FELICITA) CHE INVECE METTONO LORO… Finché ragioni a quel modo, la raccolta/ricerca di cose non avrà mai fine

PENSIAMO, ERRONEAMENTE, CHE LA FELICITA CI VENGA DALLE COSE CHE POSSEDIAMO O CHE POTREMMO POSSEDERE. LA FELICITA VIENE DAL CARATTERE E NON DA CIO CHE HAI

La tua vita esplode quando trovi una vision che ti motiva oltre te stesso Se un uomo non ha scoperto qualcosa per cui sarebbe disposto a morire, quelluomo non è adatto a vivere – M. L King

3) CHI SONO I TUOI CONSIGLIERI? I piccoli gruppi sono il più potente strumento di modifica comportamentale Creati una cerchia di consiglieri anche al di fuori dellazienda (finanze, fiscale, motivazionale, marketing, ecc) Persone che ti stimolino e che ti tengano sulle spine In ultima analisi diventerai la somma delle persone che frequenti più spesso

4) G0 G0 WILLING TO GET TO GROUND 0

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RESPECT OR EXPECT (Quando perdi il loro rispetto, cominciano ad aspettarsi delle cose…)

HAVE – DO – BE BE – DO – HAVE BE! La vita cominci a viverla nel momento in cui smetti di pensare a fare o ad avere e cominci ad essere la persona che hai sempre desiderato essere

Il tuo PROBLEMA non è il vero problema Inseguire il danaro è futile (la ricchezza accade quando insegui una vision) Creati un gruppo di consiglieri che ti stimolino e che ti tengano sulle spine Sii disposto ad andare fino in fondo nella gestione dellazienda Prima essere, poi fare e cercare di avere

GIOCA!

IL MIGLIOR MODO PER PREVEDERE IL FUTURO E QUELLO DI INVENTARLO – Peter Drucker