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FONDO PREVEDI1 FONDO PENSIONE PREVEDI. FONDO PREVEDI2 Come si è ridotta la pensione Prima delle riforme: Con 35 anni di contributi e 60 anni di età si.

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1 FONDO PREVEDI1 FONDO PENSIONE PREVEDI

2 FONDO PREVEDI2 Come si è ridotta la pensione Prima delle riforme: Con 35 anni di contributi e 60 anni di età si aveva una pensione pari a circa il 70% dellultima retribuzione Dopo le riforme: Con 35 anni di contributi e 60 anni di età si ha una pensione pari a circa il 55% dellultima retribuzione

3 FONDO PREVEDI3 Cosa faccio? Mi iscrivo a PREVEDI per avere: una pensione aggiuntiva a quella pagata dallINPS (o, in alternativa un capitale) Un sostegno al reddito durante il periodo di pensionamento un tenore di vita simile a quello avuto durante la vita lavorativa

4 FONDO PREVEDI4 COSA E PREVEDI

5 FONDO PREVEDI5 PREVEDI è un diritto ! Istituto contrattuale definito con laccordo del 9/4/2001 sottoscritto da: Parte datoriale: Ance ed Organizzazioni Artigiane Parte sindacale: Fillea-Cgil, Filca-Cisl, Feneal – Uil

6 FONDO PREVEDI6 Come funziona PREVEDI Organi: Assemblea: 60 componenti Consiglio di Amministrazione: 18 componenti Collegio dei Revisori: 4 componenti Metà dei componenti di tutti gli organi sono eletti dai lavoratori iscritti

7 FONDO PREVEDI7 Come funziona PREVEDI Raccoglie i contributi dovuti da aziende e lavoratori in seguito alladesione Investe, attraverso soggetti specializzati, il capitale raccolto Eroga le seguenti prestazioni : Pensione complementare Mix di pensione e capitale Riscatto anticipazioni

8 FONDO PREVEDI8 I DESTINATARI DI PREVEDI

9 FONDO PREVEDI9 Chi può iscriversi a PREVEDI operai, impiegati e quadri che abbiano superato il periodo di prova con: Contratto a tempo indeterminato Contratto di apprendistato Contratto di formazione lavoro Contratto a termine di almeno tre mesi Dipendenti delle Organizzazioni firmatarie del CCNL nonché degli enti paritetici di settore (se applicano il CCNL) e del Fondo

10 FONDO PREVEDI10 Come si aderisce a PREVEDI Ladesione è volontaria e si realizza attraverso sottoscrizione di apposito modulo Ladesione del lavoratore è vincolante per lazienda Chi non aderisce a PREVEDI perde il contributo aziendale Vincolo di permanenza di almeno 5 anni

11 FONDO PREVEDI11 Quanto costa PREVEDI Quota di iscrizione una tantum a carico della Cassa Edile (4,13 euro) Quota associativa annuale: max 0,18% della retribuzione TFR detratta dai contributi versati Contributi dovuti da aziende e lavoratori

12 FONDO PREVEDI12 I CONTRIBUTI DOVUTI A PREVEDI

13 FONDO PREVEDI13 Come si finanzia PREVEDI? TFR AZIENDA busta paga LAVORATORI PREVEDI

14 FONDO PREVEDI14 AZIENDA Il contributo del lavoratore e dellazienda LAVORATORI 1% retribuzione utile per TFR PREVEDI

15 FONDO PREVEDI15 Il versamento da TFR Lavoratori già occupati al : 18% del TFR che matura nellanno Lavoratori di prima occupazione successiva al : 100% del TFR che matura nellanno

16 FONDO PREVEDI16 Decorrenza dei contributi Contributi (azienda + lavoratori + TFR) dovuti: A partire dal mese successivo a quello di presentazione della domanda di adesione

17 FONDO PREVEDI17 PREVEDI I vantaggi fiscali

18 FONDO PREVEDI18 PREVEDI mi fa pagare meno tasse Versamento lavoratore Risparmio fiscale non soggetti ad Irpef pari allaliquota marginale 23%, 29%, 31%, 39%, 45% Versamento azienda

19 FONDO PREVEDI19 Quanto mi costa PREVEDI? Retribuzione utile: ,00 Versamento lavoratore: 150,00 Versamento azienda: 150,00 Versamento da TFR: 186,50 Totale versamento: 486,50 Costo effettivo annuo per il lavoratore al netto del risparmio fiscale (23% di 150): 115,50 circa 9,60 euro al mese

20 FONDO PREVEDI20 Se voglio, posso aumentare la contribuzione a mio carico fino ad un ulteriore 0,48% della retribuzione utile ai fini del calcolo TFR Posso versare di più?

21 FONDO PREVEDI21 Anche sui contributi aggiuntivi non pago le tasse Se verso 100 euro in più allanno, pago 23 euro in meno di tasse allanno Mi conviene versare di più?

22 FONDO PREVEDI22 Le prestazioni erogate da PREVEDI e il relativo trattamento fiscale

23 FONDO PREVEDI23 Cosa mi dà PREVEDI? Al momento del pensionamento: Pensione complementare oppure Mix di pensione e capitale (max 50%)

24 FONDO PREVEDI24 Quando ho diritto alla pensione da parte di PREVEDI? Al momento del pensionamento pubblico e se sono stato iscritto a PREVEDI per almeno dieci anni Se sono stato iscritto per meno di dieci anni devo riscuotere tutto sotto forma di capitale

25 FONDO PREVEDI25 Come pago le tasse sulla pensione? Ai fini della tassazione, la rendita si scompone in due parti: quota derivante dai contributi e dal TFR: tassata quota derivante da rendimenti: esente

26 FONDO PREVEDI26 TASSAZIONE SEPARATA se capitale 1/3 Rendimenti esenti Rendimenti tassati Contributi tassati TFR tassato Come pago le tasse sul capitale in caso di mix con pensione?

27 FONDO PREVEDI27 Casi in cui è possibile la prestazione solo in forma di capitale e relativo trattamento fiscale

28 FONDO PREVEDI28 licenziamento collettivo licenziamento derivante dal dissesto finanziario del datore di lavoro, fallimento o altra procedura concorsuale meno di dieci anni di iscrizione al momento del pensionamento pubblico solo capitale in caso di:

29 FONDO PREVEDI29 Decesso: a favore o del coniuge o dei figli o dei genitori a carico; in mancanza, a favore di altro beneficiario solo se espressamente indicato Opzione di solo capitale: se al momento del pensionamento, i 2/3 del capitale maturato producono una pensione inferiore al 50% dellassegno sociale (per il 2003 pari a annui solo capitale in caso di:

30 FONDO PREVEDI30 Tassazione nei casi precedenti Contributi Tfr Rendimenti ESENTI TASSAZIONE SEPARATA con aliquota interna calcolata dal fondo* *Tassazione definitiva con aliquota media degli ultimi 5 anni ad opera degli Uffici Finanziari

31 FONDO PREVEDI31 Capitale in caso di dimissioni o licenziamento individuale In caso di dimissioni o di licenziamento individuale il capitale è assoggettato ad un forte prelievo fiscale: Tassazione progressiva di contributi e TFR In alternativa al riscatto, il lavoratore può trasferire la propria posizione pensionistica presso un altro fondo di categoria o presso un fondo aperto

32 FONDO PREVEDI32 Capitale in caso di anticipazione Dopo 8 anni di associazione, si può richiedere al fondo un anticipo fino al 100% dellintero importo accantonato per: acquisto o ristrutturazione della 1^ casa spese mediche Tassazione separata su tutto il capitale anticipato salvo conguaglio

33 FONDO PREVEDI33 Gli strumenti operativi di PREVEDI GESTORE AMMINISTRATIVO BANCA DEPOSITARIA GESTORI FINANZIARI

34 FONDO PREVEDI34 Il sistema dei controlli Livello interno: Assemblea, collegio dei revisori, consiglio di amministrazione, gestore amministrativo Livello esterno: Banca depositaria Certificatori di bilancio Banca dItalia, ISVAP, CONSOB COVIP

35 FONDO PREVEDI35 PREVEDI Per concludere …….

36 FONDO PREVEDI36 Mi iscrivo a PREVEDI perché…… ho bisogno di una pensione aggiuntiva ottengo il contributo del datore di lavoro (altrimenti non dovuto) pago meno tasse Costa pochi euro al mese il fondo contrattuale è più competitivo rispetto ai fondi aperti


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