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Www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo Modelli di leadership (2) Gianfranco Rebora.

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Presentazione sul tema: "Www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo Modelli di leadership (2) Gianfranco Rebora."— Transcript della presentazione:

1 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo Modelli di leadership (2) Gianfranco Rebora

2 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo Leadership : patterns of behaviour Relational inclination/ Emotional intelligence Rational inclination/ Internal projection External projection Social complexity Technical complexity Political complexity Strategic complexity Basic competencies

3 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo LOCUS DI ATTENZIONE (Dove) INTERNO ALL’ORGANIZZAZIONE FOCUS DEL PROCESSO DECISIONALE (Perchè) PLURALISMO E CONFLITTUALITA’ DI FINI E VALORI RAZIONALITA’ E CONDIVISIONE DI FINI E VALORI ESTERNO ALL’ORGANIZZAZIONE Organizzazione Strategia Leadership Governance

4 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo LOCUS DI ATTENZIONE (Dove) INTERNO ALL’ORGANIZZAZIONE FOCUS DEL PROCESSO DECISIONALE (Perchè) PLURALISMO E CONFLITTUALITA’ DI FINI E VALORI RAZIONALITA’ E CONDIVISIONE DI FINI E VALORI ESTERNO ALL’ORGANIZZAZIONE Organizzazione Taylor e seguaci Organizzazione razionale Reengineering Strategia Competitive strategy Competence based view Leadership Relazioni umane Leadership Intelligenza emotiva Governance Corporate governance, Responsabilità sociale, Knowledge creating firm

5 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo 4 patterns of leadership Focus of decisions: pluralism of purposes (conflicting values) and emotive intelligence Focus of decisions: unity of purpose (shared values) and rational intelligence Locus of attention : Internal projection Locus of attention: External projection Social complexity Technical complexity Political complexity Strategic complexity LEADER CHAMPION STRATEGIST GOVERNOR Universal leadership

6 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo Le 4 culture del management

7 www.gianfrancorebora.org Università Carlo Cattaneo CAOS CALCOLATO ORDINE COME OUTPUT AMBIGUITA’ COME INPUT FUNZIONE DEL MANAGEMENT


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